工伤认定书被公司扣着不给怎么办

在工作中受伤本就令人糟心，要是还遇到公司扣着工伤认定书不给的情况，那可真是雪上加霜。工伤认定书是认定工伤的重要凭证，有了它，受伤职工才能顺利进行后续的工伤赔偿等事宜。可有些公司出于各种原因，就是扣着认定书不给员工，这可把员工急坏了，不知道该怎么办才好。接下来就给大家详细说说遇到这种情况该怎么解决。

一、与公司友好协商

遇到公司扣着工伤认定书不给的情况，首先可以尝试和公司友好协商。毕竟大家都希望事情能和平解决，没必要一开始就把关系闹僵。你可以找公司的人力资源部门或者相关负责人，心平气和地说明情况，表达你需要这份认定书去处理后续事宜的诉求。比如，你可以说自己受伤后经济压力很大，需要尽快拿到认定书去申请赔偿，希望公司能理解并归还。在协商过程中，要注意保留好聊天记录或者通话录音，以防后续需要作为证据。

二、向劳动监察部门投诉

如果和公司协商没有效果，那可以向劳动监察部门投诉。劳动监察部门是专门负责监督和处理劳动纠纷的，他们有权力要求公司归还工伤认定书。你需要准备好相关材料，包括劳动合同、医院的诊断证明、工伤认定申请表等，这些材料能证明你和公司存在劳动关系以及你受工伤的事实。然后到当地的劳动监察部门填写投诉表格，详细说明公司扣着认定书不给的情况。劳动监察部门在接到投诉后，会对公司进行调查，如果情况属实，会责令公司归还认定书。

三、申请劳动仲裁

要是劳动监察部门的处理没有达到预期效果，你还可以申请劳动仲裁。申请劳动仲裁需要向当地的劳动仲裁委员会提交仲裁申请书，同时附上相关证据材料。在仲裁申请书中，要明确写出你的仲裁请求，比如要求公司归还工伤认定书，并赔偿因公司扣押认定书给你造成的损失。仲裁委员会受理后，会安排开庭审理，你需要在庭审中陈述事实和理由，提供证据支持自己的主张。仲裁委员会会根据双方提供的证据和陈述，做出裁决。

四、向法院提起诉讼

如果劳动仲裁的结果你不满意，或者公司仍然不归还认定书，你可以向法院提起诉讼。向法院起诉需要准备好起诉状、证据材料等，向有管辖权的法院提交。法院会对案件进行审理，在审理过程中，你要积极配合法院的工作，提供充分的证据。法院会根据法律规定和事实情况做出判决，如果公司败诉，必须按照判决归还认定书，并承担相应的法律责任。

工伤认定书拿到手之后，后续还有工伤鉴定、赔偿计算等一系列事情要处理。每一个环节都可能遇到新的问题和挑战，比如工伤鉴定结果不满意怎么办，赔偿金额谈不拢又该如何解决。这些问题处理起来可不容易，一不小心就可能陷入困境。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师执业资质都能通过官方渠道核验，他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会结合你的具体情况，帮你理清后续流程，为你提供专业的法律建议和帮助。有这样靠谱的专业人士帮忙，能让你在工伤维权的道路上少走弯路，更好地维护自己的合法权益。