一、因工伤亡的赔偿都有哪些亲属
因工伤亡赔偿涉及的亲属主要包括以下几类:
近亲属:根据相关法律规定,近亲属通常指配偶、父母、子女。配偶是合法的婚姻关系存续期间的另一方;父母包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母;子女包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女。
依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源的亲属:这类亲属可能包括部分兄弟姐妹(如未成年或丧失劳动能力且无其他生活来源,由死者生前供养)、祖父母、外祖父母等。
赔偿项目一般有丧葬补助金、一次性工亡补助金等。丧葬补助金用于丧葬事宜支出;一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。供养亲属抚恤金则按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
二、因工伤亡赔偿亲属范围法律如何界定
因工伤亡赔偿亲属范围在法律上有明确界定。依据《因工死亡职工供养亲属范围规定》,主要包括配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。
这里的子女,涵盖婚生、非婚生、养子女和有抚养关系的继子女,其中遗腹子女也包含在内;父母包含生父母、养父母和有抚养关系的继父母;兄弟姐妹有同父母、同父异母或同母异父、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。
亲属要获得供养亲属抚恤金,需依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源,且满足一定条件,如完全丧失劳动能力,或工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁等。
三、因工伤亡赔偿亲属分配比例法律如何定
因工伤亡赔偿款包含多个项目,分配方式不同。丧葬补助金用于工亡职工丧葬费用支出,不存在分配问题。供养亲属抚恤金有明确指向,配偶每月按职工本人工资40%发放,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或孤儿在此基础上增加10%。一次性工亡补助金并非遗产,但分配时可参照《民法典》中法定继承的规则。第一顺序继承人包括配偶、子女、父母,通常均等分配;对生活有特殊困难又缺乏劳动能力的继承人,应予以照顾;尽主要扶养义务或与被继承人共同生活的继承人,分配时可多分;有扶养能力条件却不尽扶养义务的,应少分或不分。
在了解因工伤亡的赔偿都有哪些亲属后,还需知道亲属所能领取的赔偿款项的分配规则。一般来说,丧葬补助金用于办理丧葬事宜,并不参与分配;供养亲属抚恤金是专门给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属;一次性工亡补助金可参照法定继承,在第一顺序继承人(配偶、子女、父母)之间合理分配。赔偿金的计算和分配较为复杂,不同的家庭情况会产生不同的结果。若你仍对因工伤亡赔偿中亲属的权益、赔偿款分配等具体问题存在疑惑,赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮,获取精准解答。
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