首页 > 法律知识 > 工伤赔偿 > 工伤认定 > 认定交通事故工伤需提供啥材料

认定交通事故工伤需提供啥材料

跳过文章,直接获取专业解读?
来源:律图小编整理 · 2026.01.05 · 2021人看过
导读:认定交通事故工伤需提供多种材料:详细填写事故时间、地点、原因等情况的工伤认定申请表,证明劳动关系的材料(如劳动合同、工资记录等),医疗机构出具的诊断证明书;交通事故相关的公安机关交通管理部门事故责任认定书及现场证据(如照片、证人证言);委托他人申请还需授权委托书和被委托人身份证明,材料齐全可顺利推进认定程序。
认定交通事故工伤需提供啥材料

一、认定交通事故工伤需提供啥材料

认定交通事故工伤需提供以下材料:首先是工伤认定申请表,需详细填写事故发生的时间、地点、原因等情况。劳动关系证明材料,如劳动合同工资发放记录、工作证等,以证明与用人单位存在劳动关系。医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书。

对于交通事故,要提供公安机关交通管理部门出具的事故责任认定书,明确事故责任划分。此外,还需提交事故现场的相关证据,如事故照片、证人证言等。若委托他人申请,还应提交授权委托书和被委托人的身份证明。准备齐全这些材料,能顺利推进交通事故工伤认定程序。

二、交通事故工伤认定需哪些条件

依据《工伤保险条例》,交通事故工伤认定需满足以下条件:

其一,时间条件,是在上下班途中。“上下班途中”包括合理的上下班时间和合理路线。

其二,事故责任条件,本人非主要责任。需有有权机构出具的事故责任认定书等材料,认定劳动者对事故负同等责任、次要责任或无责任。

其三,事故性质条件,该交通事故属于“机动车事故”。这里的机动车指以动力装置驱动或牵引,上道路行驶的供人员乘用或用于运送物品及进行工程专项作业的轮式车辆。

满足上述条件,劳动者可按规定申请交通事故工伤认定。

三、交通事故工伤赔偿怎么算

交通事故工伤赔偿计算分不同项目。

医疗费:以医院出具的票据为准,实报实销。

停工留薪期工资:一般按工伤职工原工资福利待遇计算,停工留薪期一般不超12个月,特殊情况经确认可延长。

伤残津贴:一级至四级伤残分别为本人工资的90%、85%、80%、75%;五级、六级伤残难以安排工作的,分别为本人工资的70%、60%。

一次性伤残补助金:一级至十级伤残分别为27、25、23、21、18、16、13、11、9、7个月的本人工资。

一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

若交通事故与工伤竞合,医疗费等已获赔偿的项目不再重复赔偿。

在了解认定交通事故工伤需提供啥材料之后,还有一些相关问题值得关注。比如,提供材料后多久能完成工伤认定,一般情况下,社会保险行政部门会自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。另外,如果材料不齐全或者存在争议,工伤认定的时间可能会延长。此外,认定为交通事故工伤后,赔偿的标准和流程是怎样的,这也与提供的材料密切相关。若你对认定交通事故工伤所需材料的具体要求、工伤认定时间赔偿标准等还有疑问,别错过获取专业解答的机会,点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业人士会为你详细解答。

网站地图
更多

工伤认定最新文章

遇到工伤认定问题?
律图专业律师 处理更可靠
快速咨询