工地上摔骨折了没人管怎么办

一、工地上摔骨折了没人管怎么办

首先要确定与工地的关系，若为劳动关系，可申请工伤认定。由用人单位在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

若用人单位未按前款规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

认定为工伤后，再进行劳动能力鉴定，根据鉴定结果享受相应工伤待遇。若为劳务关系，可直接向法院起诉要求雇主承担赔偿责任，赔偿项目包括医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等。注意收集能证明在工地受伤及工作情况的相关证据。

二、工地上摔骨折一般赔多少钱一天

在工地因工摔骨折，赔偿并非按天计算。赔偿数额需综合多因素确定。

首先要认定工伤，再进行劳动能力鉴定，看伤残等级。赔偿项目通常有医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、一次性伤残补助金等。

比如十级伤残，一次性伤残补助金标准为7个月的本人工资。停工留薪期工资按正常出勤月工资发放。若护理依赖程度不同，护理费也有差异。

所以不能简单说一天赔多少，需根据具体工伤认定、伤残等级及个人工资等详细计算。建议及时申请工伤认定，与单位协商赔偿事宜，协商不成可通过劳动仲裁等法律途径解决。

三、工地上摔骨折了没买保险怎么办

首先，这种情况属于工伤范畴。即便没买保险，用人单位仍需承担工伤保险待遇的赔偿责任。

你应及时要求单位向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。若单位不申请，你本人或近亲属可在事故伤害发生之日起1年内，直接向劳动保障行政部门提出申请。认定为工伤后，再进行劳动能力鉴定，确定伤残等级。

之后，就可依据鉴定结果向单位主张相应赔偿，包括医疗费、停工留薪期工资、护理费、伤残补助金等。若单位拒绝赔偿，可通过劳动仲裁或向法院起诉等法律途径维权。注意收集能证明劳动关系及事故发生情况的相关证据，如劳动合同、工作证、工友证言、医院诊断证明等，以保障自身合法权益。

当遭遇工地上摔骨折了却没人管的情况，着实令人揪心。首先要确定劳动关系，以便后续维权。若用人单位不管，可通过劳动仲裁要求赔偿，赔偿项目涵盖医疗费、误工费、伤残补助金等。同时，要及时收集相关证据，比如劳动合同、工作证、工友证言、事故现场照片等。要是对赔偿标准、劳动仲裁流程等还有疑问，或者不知如何更好地维护自身权益，别彷徨。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律团队将为你详细剖析，助你妥善解决难题，争取应得的权益。