工伤8级伤残的标准是啥

一、工伤8级伤残的标准是啥

工伤8级伤残评定需依据劳动能力鉴定标准。存在多种符合8级的情形，如单肢体瘫肌力4级；双手部分肌瘫肌力4级；双足部分肌瘫肌力4级；单足全肌瘫肌力4级；脑叶部分切除术后；符合重度毁容标准之一项者；面部烧伤植皮≥1/5；一眼矫正视力≤0.2，另眼矫正视力≥0.5；双侧耳廓部分或一侧耳廓大部分缺损；一肺叶切除并肺段或楔形切除术；小肠部分切除；膀胱部分切除等。劳动能力鉴定委员会会根据工伤职工的受伤情况、功能障碍程度等，按照相关标准进行评定。

二、工伤8级伤残赔偿项目有哪些

工伤8级伤残赔偿项目主要包括： 1.一次性伤残补助金：标准为11个月的本人工资。 2.一次性工伤医疗补助金：具体标准由各省、自治区、直辖市规定。 3.一次性伤残就业补助金：同样由各省、自治区、直辖市规定。 4.停工留薪期工资：按照正常出勤月工资福利待遇发放，一般不超过12个月，伤情严重或情况特殊可延长。 5.医疗费：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录等规定的，从工伤保险基金支付。 6.康复治疗费：经劳动能力鉴定委员会确认，在签订服务协议的医疗机构进行康复治疗的费用可报销。 7.辅助器具费：因日常生活或就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，配置辅助器具的费用由基金支付。 8.停工留薪期护理费：生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。 9.住院伙食补助费：具体标准由统筹地区人民政府规定。

三、工伤8级伤残怎么赔付的

工伤8级伤残赔付项目及标准如下： 1.一次性伤残补助金：标准为11个月的本人工资。 2.一次性工伤医疗补助金：由各省、自治区、直辖市人民政府规定具体标准。 3.一次性伤残就业补助金：同样由各省、自治区、直辖市人民政府规定具体标准。 4.停工留薪期工资：职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 5.医疗费：符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。 6.康复治疗费：经劳动能力鉴定委员会确认需康复治疗的，从工伤保险基金支付。 7.辅助器具费：按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。 具体赔付金额需结合本人工资、当地标准等综合计算。

工伤8级伤残有着明确且细致的标准。除了身体器官功能障碍等直接表现外，还涉及到日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等多方面的考量。比如在工作方面，可能会对劳动强度、工作效率等有一定影响。在社会交往中，也可能存在一些不便之处。了解工伤8级伤残标准，对于保障自身权益至关重要。若你对工伤8级伤残标准的具体条款、认定流程、赔偿事宜等还有疑问，别再徘徊。赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律团队将为你精准解读，为你的权益保驾护航。