工伤后怎么追讨赔偿钱

一、工伤后怎么追讨赔偿钱

1.工伤后追讨赔偿需按科学流程进行。及时申请工伤认定是基础，单位应在事故伤害发生日起30日内申请，若单位不申请，工伤职工、近亲属或工会组织可在1年内申请。认定工伤后，在病情稳定时做劳动能力鉴定确定伤残等级。

2.依据鉴定结果计算赔偿金额，包含医疗费、停工留薪期工资、伤残补助金等。先与用人单位协商赔偿，达成协议后履行。若协商无果，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要提交仲裁申请书和证据等材料。

3.若对仲裁结果不满，可在规定时间内向法院提起诉讼。建议工伤职工及时了解工伤认定和赔偿的相关规定，保管好医疗记录、诊断证明等证据，以便在追讨赔偿时维护自身权益。

二、工伤追讨赔偿遇阻碍法律上如何解决

工伤追讨赔偿遇阻碍，可按以下法律途径解决：

首先，应确保已完成工伤认定及劳动能力鉴定。若单位不配合申请，职工或其近亲属可在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出申请。

若与单位就赔偿事宜协商不成，可向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需注意，劳动仲裁是必经前置程序，应在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内向仲裁委提出申请。

对仲裁裁决不服的，除法律另有规定外，可在收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。通过法院判决强制单位履行赔偿义务。

三、工伤追讨赔偿钱遇阻碍法律如何解决

工伤追讨赔偿遇阻碍，可按以下法律途径解决。

首先，应确保已完成工伤认定和劳动能力鉴定。若单位不申请工伤认定，职工或其近亲属可在事故伤害发生之日起1年内，向社保行政部门提出申请。

若与单位就赔偿问题协商不成，可向劳动争议调解组织申请调解。调解不成或不愿调解的，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。需注意，应在知道或应当知道权利被侵害之日起1年内申请仲裁。

若对仲裁裁决不服，除法律另有规定外，可在收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。通过法院判决来保障自身合法权益，要求单位支付工伤赔偿款项。

当聚焦于工伤后怎么追讨赔偿钱时，其实背后还有一些关联问题值得关注。比如工伤认定之后的劳动能力鉴定，这直接关系到赔偿的具体数额，如果鉴定结果不理想，可能会影响最终拿到手的赔偿金额。另外，赔偿款项的支付方式和时间也很关键，有的企业可能会拖延支付。要是在追讨赔偿过程中遇到企业拒绝配合、赔偿金额有争议等情况该如何应对？如果你在工伤赔偿追讨方面，无论是对劳动能力鉴定有疑问，还是遇到赔偿支付难题等，都不必烦恼。点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细解答，助力你顺利追讨赔偿款。