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工伤事故多长时间能做鉴定

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来源:律图小编整理 · 2025.05.07 · 1575人看过
导读:工伤事故后做鉴定时间因情况而异。一般职工经治疗伤情相对稳定存在残疾、影响劳动能力,或停工留薪期满可进行劳动能力鉴定,通常在工伤认定决定作出且病情稳定时申请。劳动能力鉴定委员会收到申请后,一般60日内作出结论,必要时可延长30日。如工伤骨折,愈合稳定即可申请,约两到三个月出结果,具体结合实际及鉴定机构安排。
工伤事故多长时间能做鉴定

一、工伤事故多长时间能做鉴定

工伤事故后做鉴定的时间因情况而异。一般来说,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,或者停工留薪期满(含劳动能力鉴定委员会确认的延长期限),可以进行劳动能力鉴定。

通常在工伤认定决定作出且职工病情稳定时即可申请。劳动能力鉴定委员会应在收到申请之日起60日内作出鉴定结论,必要时,作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。例如,若职工因工伤骨折,治疗后骨折部位愈合情况稳定,就可申请鉴定,一般在提交申请后的两到三个月能得出鉴定结果。具体时长还需结合实际工伤情形及鉴定机构工作安排等综合确定。

二、工伤事故多久可以申请工伤认定

1.申请工伤认定有单位申请和个人及相关组织申请两种情况。单位申请需在事故伤害发生或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社保行政部门提出,特殊情况经同意可适当延长申请时限,若未在规定时限提交申请,期间符合规定的工伤待遇等费用由单位承担。

2.若单位未按规定申请,工伤职工、近亲属或工会组织可在事故伤害发生或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,直接向用人单位所在地统筹地区社保行政部门提出申请。

建议:用人单位应及时履行申请义务,避免承担额外费用。工伤职工及相关人员要了解自身权益,在单位未申请时及时自行申请,保障自身合法权益。

三、工伤事故多久终止合同

1.工伤事故后合同终止需结合伤残等级医疗期等因素确定。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残,保留劳动关系,退出岗位,不存在合同正常到期终止,单位不能解除。

2.被鉴定为五级、六级伤残,保留劳动关系,单位安排适当工作,难以安排则按月发伤残津贴,经职工本人提出可解除或终止。

3.被鉴定为七级至十级伤残劳动合同期满终止,或职工本人提出可解除。

4.用人单位在工伤医疗期内随意终止合同属违法解除

5.建议用人单位严格依据法律规定和伤残鉴定结果处理劳动合同,职工要清楚自身权益,若遇单位违法解除可通过法律途径维权。

在了解工伤事故多长时间能做鉴定后,我们要清楚这只是工伤处理的一部分。工伤认定之后,根据伤情稳定情况,一般在工伤职工经治疗伤情相对稳定后就可以进行劳动能力鉴定。但具体时长因个人伤势不同而有差异。如果伤势较轻,恢复较快,可能在较短时间内就能做鉴定;而伤势严重、涉及多处损伤或需要长期康复的,时间则会相应延长。在这期间,工伤职工及其家属可能还会关心后续的赔偿标准赔偿流程等问题。若你在工伤鉴定时间及相关事宜上还有疑问,赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业律师将为你详细解答。

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