劳动能力鉴定完若还需治疗怎么弄

在工作中受了工伤，做完劳动能力鉴定本以为能松口气，可身体却还没完全恢复，仍有治疗的需求。这时候很多人就犯难了，不知道该如何是好，毕竟劳动能力鉴定都做完了，后续治疗该怎么处理呢？是还能继续享受工伤待遇，还是得自己承担费用呢？接下来就来详细说说劳动能力鉴定完若还需治疗该怎么办。

一、确认是否仍属工伤医疗期

劳动能力鉴定结束后还需治疗，首先要确认自己是否还处于工伤医疗期内。工伤医疗期是指职工因工负伤或者患职业病停止工作接受治疗和领取工伤津贴的期限。一般来说，工伤医疗期应当根据伤情的轻重来确定，不同的伤害程度对应的医疗期不同。

比如小李在工厂工作时受伤，经过初步治疗后进行了劳动能力鉴定，但他的伤口还未完全愈合，仍需要继续换药和康复训练。这时候他就需要确定自己是否还处于工伤医疗期。可以通过向单位的人力资源部门咨询，或者查看医院出具的诊断证明等方式来确认。如果还在工伤医疗期内，就可以继续享受工伤医疗待遇。

二、申请旧伤复发确认

若已超出工伤医疗期，但确实是因之前的工伤导致还需要治疗，就需要申请旧伤复发确认。职工可以向劳动能力鉴定委员会提出旧伤复发的鉴定申请，提交相关材料，如工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书、近期的病历、诊断证明等。劳动能力鉴定委员会会组织专家进行评估，确定是否属于旧伤复发。

以小张为例，他之前因工伤导致腰部受伤，劳动能力鉴定后回家休养一段时间，腰部疼痛再次加剧。他向劳动能力鉴定委员会申请旧伤复发确认，提交了相关材料后，委员会安排了专家对他的病情进行鉴定，最终确认属于旧伤复发，他就可以继续享受工伤医疗待遇。

三、继续治疗并按规定报销费用

无论是在工伤医疗期内，还是经确认属于旧伤复发，都可以继续到签订服务协议的医疗机构进行治疗。治疗过程中，要保存好所有的费用票据，包括门诊发票、住院费用清单等。然后按照当地的工伤保险报销规定，向工伤保险经办机构申请报销。

比如小王在工伤医疗期内继续治疗，他拿着医院的发票和费用清单，到工伤保险经办机构办理报销手续。经办机构会对他的费用进行审核，符合规定的费用会给予报销。

四、与单位协商相关事宜

在继续治疗期间，还需要和单位协商一些事宜，比如治疗期间的工资待遇。根据法律规定，职工在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。如果在继续治疗期间仍处于停工留薪期，单位就应该按照规定支付工资。

比如小赵在工伤治疗期间，单位按照他受伤前的工资标准，每月按时给他发放工资。如果单位和职工在工资待遇等方面存在争议，可以通过协商、调解等方式解决。

劳动能力鉴定完后若还需治疗，后续可能会面临一些复杂的情况，比如治疗效果不理想，是否需要再次进行劳动能力鉴定；费用报销过程中可能会遇到审核不通过的问题该怎么解决等。这些问题处理起来可能会让人头疼。这时候不妨到律图咨询本地律师，律图平台上的律师执业资质都能通过官方渠道核验，不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，他们会结合具体情况，帮你理清后续的流程，提供专业的法律建议，让你在后续治疗过程中少走弯路，更好地维护自己的合法权益。