[律师回复] 有视同缴费年限和无视同缴费在退休办理时有明显不同，有视同缴费年限的，计算养老金时会把这段时间也算进去，养老金待遇会更高。无视同缴费年限的，则只按实际缴费情况计算养老金。解决方案就是，有视同缴费年限的要准备好能证明这段时间的材料，像档案等，在退休办理时提交，这样就能按规定把视同缴费年限算进养老金计算里，保障自己权益。

[律师回复] 工作满一年没签劳动合同，自第二个月起至满一年，单位需支付双倍工资，最多支付11个月。解决方案是先和单位协商赔偿，提供工作证、考勤记录等证明劳动关系，若协商不成，可申请劳动仲裁来维护权益。

[律师回复] 个税填写子女教育点不了下一步，可能是信息没填完整或格式不对，像子女身份信息、教育阶段、入学时间等要确保准确无误。也可能是填写内容不符合规定，比如入学时间逻辑有问题。解决方案是仔细检查已填信息，看是否有遗漏或错误，按照要求准确填写。填好后再尝试点击下一步。

[律师回复] 首先要确认欠债人是否真是公司员工及有无拖欠工资情况。若确实存在拖欠，应尽快与欠债人协商，制定还款计划并及时支付。若不存在拖欠，可联系催收公司说明情况，要求其停止不实短信。若催收公司仍持续骚扰，可保留证据采取进一步措施维护公司权益。