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违反竞业协议赔偿流程怎么办理

时间:2025.07.16 标签: 劳动纠纷 劳动合同 阅读:816人
律师解析:
1.收集证据
守约方需收集违约方违反竞业协议的证据,像在竞争企业工作证明、业务往来文件等。
2.协商赔偿
尝试与违约方协商,用书面函件明确违约事实、依据及赔偿要求,让其担责并支付赔偿金
3.提起诉讼:
协商不成,向有管辖权法院起诉,提交起诉状与相关证据,等待法院审理。
4.申请执行
若法院判违约方赔偿却不履行,守约方可在规定时间申请强制执行获赔。

案情回顾:

小朱与小胡签订了竞业协议。然而小朱却违反协议,到竞争企业工作。小胡发现后,收集了小朱在竞争企业工作的证明等证据。小胡先以书面函件与小朱协商,要求其承担违约责任并支付赔偿金,但小朱拒绝。于是小胡向有管辖权的法院提起诉讼,提交了起诉状和相关证据,等待法院审理。

案情分析:

1、小朱与小胡签订的竞业协议具有法律效力,小朱违反协议约定,属于违约行为。小胡作为守约方,按照法律规定有权要求违约方承担违约责任。
2、小胡在发现小朱违约后,先收集证据,再与小朱协商,协商不成后向法院起诉,其做法符合法律规定的赔偿流程。若法院判决小朱承担赔偿责任而小朱不履行,小胡可在规定时间内申请强制执行以实现赔偿。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

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