工地老板拖欠工资没有证据咋办

1.证据收集
若工地老板欠薪且无证据，可与老板沟通并全程录音，以证明劳动关系和欠薪事实；
收集工友证言，证明工作及欠薪情况；
收集工作文件、工牌、考勤记录等证明工作的材料。
2.维权途径
证据充分后，可向劳动监察部门投诉，责令老板支付工资；
也能申请劳动仲裁，要求支付欠薪与赔偿；
若对仲裁结果不满，可向法院起诉。

案情回顾:

小何在工地工作后，工地老板一直拖欠他的工资。小何起初没有证据证明自己的工作和被拖欠工资的情况。他与老板沟通，偷偷录了音。同时，他找了工友小胡、小丽，让他们出具了证人证言。小何还收集了自己的工牌、考勤记录等材料。收集到充分证据后，小何向劳动监察部门投诉，老板未按时支付。小何又申请劳动仲裁，可他对仲裁结果不满意。

案情分析:

1、小何在无证据的情况下，通过与老板沟通录音、收集工友证人证言以及工作相关材料等方式，成功收集到证明劳动关系和工资拖欠事实的证据，其证据收集方式符合合法维权的途径。
2、小何在证据充分后，先向劳动监察部门投诉，后申请劳动仲裁，对仲裁结果不服还可向法院提起诉讼，这一系列行为均是在法律规定的框架内维护自身权益，他有权利根据自身情况选择合适的维权方式。