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在本地法院能起诉外地欠薪老板吗

时间:2025.05.27 标签: 劳动纠纷 工资福利 阅读:1400人
律师解析:
1.合同纠纷诉讼,由被告住所地或合同履行地法院管辖
劳动争议中,合同履行地通常是劳动者实际工作地。
若老板在外地,劳动者在本地工作,本地法院有管辖权,可在此起诉
2.起诉前要备好能证明劳动关系欠薪事实的证据,如劳动合同工资条等。
向法院提交起诉状及副本。
3.法院受理后会安排开庭,劳动者可通过法律追讨欠薪,维护自身权益。

案情回顾:

小朱在本地一家公司工作,老板小胡却拖欠了他几个月工资
小胡的住所地在外地,小朱咨询能否在本地起诉小胡追讨工资,双方对于本地法院是否有管辖权产生争议,小朱认为自己在本地工作,本地应能起诉,小胡则觉得应去其住所地起诉。

案情分析:

1、根据民事诉讼法规定,因合同纠纷提起的诉讼,由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。
在劳动争议案件中,劳动合同履行地往往就是劳动者实际工作地,小朱在本地工作,本地作为劳动合同履行地,本地法院有管辖权,小朱可在此起诉。
2、小朱起诉时,要准备好劳动合同、工资条、工作证、考勤记录等能证明劳动关系及欠薪事实的证据。
之后向法院提交起诉状,并按被告人数提交副本,法院受理后会安排开庭审理,小朱可借此追讨被拖欠的工资。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

郭培员律师,办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;擅长与人交往,有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!

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