老板欠钱不给怎么解决最有效

老板欠钱时，可按情况解决：
若为劳动报酬欠款，先和老板协商，协商不成向劳动监察部门投诉，其会责令老板限期支付。
也可在规定时效内，向劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请。
对仲裁结果不满，可向法院起诉。
若为普通债务纠纷，有借条等证据先协商，协商无果准备起诉状和证据起诉。
胜诉后老板不履行，可申请强制执行。
注意收集合同、聊天记录等能证明欠款事实的证据。

案情回顾:

小许受雇于一家公司，老板小李拖欠小许劳动报酬许久。
小许多次与小李协商支付事宜，小李均以各种理由推诿。
小许认为自己付出劳动就应获得报酬，而小李觉得公司资金周转困难，应等资金状况好转再支付。
小许决定采取进一步措施维护自身权益。

案情分析:

1、此案例属于劳动报酬欠款纠纷。
根据法律规定，小许可先向劳动监察部门投诉，劳动监察部门会责令小李限期支付。
2、小许也能在规定时效内，向劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请进行仲裁。
若对仲裁结果不服，还可向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。