工伤鉴定出来了老板可以拖时间吗

1.工伤鉴定结果出来后，老板若对结论不服，可在规定时间内按法定程序申请再次鉴定，不能无故拖延。
2.若老板不申请再次鉴定，又不支付工伤保险待遇，劳动者可先协商。
3.协商不成，劳动者可在劳动能力鉴定结论作出之日起1年内，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁有审理期限，能及时解决纠纷。
4.若对仲裁结果不满，还能向法院起诉。
劳动者可通过合法途径维权。

案情回顾:

小何在工作中受伤，经工伤鉴定后拿到了鉴定结果。
然而，老板却无故拖延，既不申请再次鉴定，也不按规定支付工伤保险待遇。
小何多次与老板协商，老板依旧推诿。
小何为维护自身权益，不知该如何是好，遂咨询解决办法。

案情分析:

1、老板对工伤鉴定结论不服，应在规定时间内按法定程序申请再次鉴定，不能无故拖延。
本案中老板无故拖延的行为不合法。
2、老板不申请再次鉴定又不支付工伤保险待遇，小何可先与老板协商；协商不成，小何可自劳动能力鉴定结论作出之日起1年内，向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
若对仲裁结果不服，还可向人民法院提起诉讼。