律师解析:
1.
确认劳动关系:
无需
仲裁时间短;
需仲裁的,一般45日内审结,复杂情况可延长15日。
2.
申请工伤认定:
社保行政部门受理后,通常60日内出认定决定,事实清晰的15日内决定。
3.
劳动能力鉴定:
收到申请60日内出结论,必要时延长30日。
4.
赔偿:
无争议且单位投险赔付快;
需仲裁的45日内结案,可延长15日;
起诉一审普通程序6个月、
简易程序3个月。
顺利数月,复杂超一年。
案情回顾:小朱在工作中受伤,欲申请工伤赔偿。用人单位否认与小朱存在
劳动关系,小朱遂
申请劳动仲裁确认劳动关系。仲裁耗时45日审结。之后小朱向社保行政部门申请
工伤认定,行政部门在60日内作出认定决定。接着小朱申请劳动能力鉴定,60日得出结论。但在赔偿问题上双方产生争议,小朱申请劳动仲裁,仲裁在45日内结案,用人单位对
仲裁结果不服,又
向法院起诉。
案情分析:1、本案中确认劳动关系通过仲裁解决,符合法律规定的45日内审结的要求。
2、社保行政部门在规定的60日内作出工伤认定决定,程序合法。
3、劳动能力鉴定也在法定的60日内作出结论。
4、因双方对赔偿有争议,劳动仲裁在45日内结案,用人单位不服起诉进入一审程序,若适用普通程序,法院应在6个月内审结;若适用简易程序,则3个月内审结。整个
工伤赔偿流程因争议出现,耗费时间较长。
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