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工伤鉴定包括哪些需要注意的事项

时间:2025.04.13 标签: 工伤赔偿 工伤鉴定 阅读:1044人
律师解析:
1.申请主体:
可由用人单位、工伤职工或其近亲属、工会组织提出工伤鉴定申请
2.申请时间:
用人单位应在事故伤害或确诊职业病30日内申请,特殊情况经批准可延长;
若单位未申请,工伤职工等可在1年内自行申请。
3.材料准备:
需准备工伤认定申请表劳动关系证明、诊断证明等材料,且要如实提供,否则影响结果。
4.鉴定过程:
配合鉴定委员会检查调查,按要求提供病历资料。
对结果不服,可在规定时间内申请重新鉴定

案情回顾:

小朱是一名公司员工,在工作时意外受伤。公司认为自身事务繁忙,未在事故伤害发生之日起30日内为小朱提出工伤鉴定申请。小朱伤愈后打算自行申请,却不清楚具体流程和所需材料。同时,公司认为小朱受伤不严重,不应该申请工伤鉴定,双方因此产生争议。小朱坚持要维护自身权益,遂自行着手准备申请事宜。

案情分析:

1、根据法律规定,工伤鉴定申请主体包括用人单位、工伤职工或其近亲属、工会组织。本案中用人单位未在规定的30日内申请,小朱作为工伤职工有权在1年内自行申请。
2、申请工伤鉴定需准备齐全材料,如工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等,且要如实提供,否则影响鉴定结果,小朱应按要求准备好相关材料。
3、小朱在鉴定过程中要配合劳动能力鉴定委员会的检查和调查,按要求提供病历资料。若对鉴定结论不服,可在规定时间内申请再次鉴定。
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叶青宇律师

北京恒略律师事务所

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