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工伤超过二十四小时还能申报吗

时间:2025.03.13 标签: 工伤赔偿 工伤认定 阅读:1164人
律师解析:
1.通常工伤认定需在事故伤害发生日或确诊职业病日起30日内提出。
用人单位未按规定申请,工伤职工等可在1年内直接申请。
2.要注意超过24小时不绝对不能报工伤,关键看伤害发生时间及其他条件。
若在工作时间和场所因工作受伤,即便超24小时仍可能被认定。
3.工伤申报有时间限制,具体得依据实际事故及相关证据来判定。

案情回顾:

小胡在工作时受伤,因公司疏忽,未在事故伤害发生日起30日内为其申请工伤认定。过了两个多月,小胡打算自己申请工伤,可公司称超过24小时不能报工伤,拒绝提供相关协助,双方就工伤申报问题产生争议,小胡坚持要自行申请。

案情分析:

1、通常工伤认定需在事故伤害发生日起30日内由用人单位提出,用人单位未按规定申请的,工伤职工等可在1年内直接申请,小胡有权自行申请。
2、超过24小时并非绝对不能报工伤,关键看伤害发生时间等条件,若符合工作时间和场所因工作受伤等条件,即便超24小时仍可能被认定。
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卢建军律师团队律师

广东泰而安律师事务所

卢建军律师,二十年法律工作经验,现担任广东泰而安律师事务所创始人,毕业于江西南昌大学法学院,后获得湖南师范大学法律硕士学位,北京大学汇丰商学院主修金融,经济管理、法律双学历。经验丰富,思维缜密,责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。

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