十级一次性伤残就业补助金是多少

关于十级伤残的一次性伤残就业补助金标准，具体情况如下：
一、依据当地规定确定
十级伤残的一次性伤残就业补助金标准，要按照当地相关规定来明确。
因为不同地区的经济发展水平、工伤保险政策等存在不同，所以标准会有所差异。
二、支付主体及示例
一般由当地的工伤保险基金支付。
不过，其他地区标准不一，有的是3个月，有的是5个月，还有可能是其他月数。
三、领取条件及金额计算
当劳动者与用人单位解除或终止劳动关系时，便可依法领取这笔补助金。
具体金额需结合当地规定以及本人工资情况计算。

总之，要准确确定十级一次性伤残就业补助金数额，必须参考当地的法律法规和政策。

案情回顾:

小朱在工作中受伤，经鉴定为十级伤残。与用人单位解除劳动关系后，小朱申请领取一次性伤残就业补助金。争议点在于当地标准不明确，小朱认为应按7个月本人工资计算，用人单位则认为应按3个月计算。

案情分析:

1、依据当地规定确定补助金标准是关键。不同地区经济、政策不同，标准会有差异，需参照当地具体法规政策来明确适用标准。
2、支付主体一般是工伤保险基金。本案中要先确定当地标准，再结合小朱本人工资计算具体金额，以确定其应得的合理补助金数额。