十级伤残能领的一次性医疗补助金多少

1.一次性医疗补助金标准由省级政府规定，各地差异明显。像广东十级伤残的一次性医疗补助金按1个月本人工资计算，江苏为3万元，浙江则按上年度全省全社会单位就业人员月平均工资计发2个月。
2.要确定该补助金具体数额，需综合所在地区规定和本人工资等因素。
3.为获取准确数额，可查询当地工伤保险相关政策，也可咨询社保部门。如此能确保掌握最精准的信息，保障自身权益。

法律分析：
（1）一次性医疗补助金是重要的工伤待遇补偿项目，其标准由省级人民政府根据各地实际情况制定，这体现了不同地区在经济发展、生活成本等方面的差异。
（2）不同地区的计算方式和数额有明显不同。像广东以本人工资为基数，十级伤残对应1个月；江苏直接规定为3万元；浙江则按上年度全省全社会单位就业人员月平均工资计发2个月。
（3）要准确确定一次性医疗补助金的具体数额，需综合考虑所在地区规定以及本人工资等因素。查询当地工伤保险相关政策或咨询社保部门是获取准确数额的有效途径。

提醒：
各地一次性医疗补助金政策可能调整，建议及时关注当地政策动态。因不同案情计算方式有别，可咨询进一步分析。

（一）若想确定一次性医疗补助金具体数额，可先自行通过当地政府官网、人社部门网站等渠道查询当地工伤保险相关政策，明确所在地区对于一次性医疗补助金的规定。
（二）若自行查询后仍有疑问或无法获取准确信息，可前往当地社保部门办公地点进行现场咨询，也可以拨打社保服务热线进行电话咨询。

法律依据：
《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

1.一次性医疗补助金标准由省级政府制定，各地不一样。像广东十级伤残，一次性医疗补助金是1个月本人工资；江苏是3万元；浙江按上年度全省全社会单位就业人员月平均工资发2个月。
2.要确定具体数额，得结合当地规定和本人工资等因素。
3.建议查询当地工伤保险政策或咨询社保部门，获取准确数额。

结论：
一次性医疗补助金标准由省级政府规定，各地不同，确定具体数额要结合所在地区规定和本人工资等因素。
法律解析：
依据法律规定，一次性医疗补助金标准由省级人民政府制定，所以不同省份的标准存在差异。像广东，十级伤残的一次性医疗补助金是1个月本人工资；江苏是3万元；浙江则按上年度全省全社会单位就业人员月平均工资计发2个月。这体现了各地会根据自身实际情况来确定该补助金标准。由于各地规定不同，所以要想知道准确的一次性医疗补助金数额，需结合所在地区规定以及本人工资等情况。建议查询当地工伤保险相关政策或咨询社保部门。若对一次性医疗补助金还有其他疑问，可向专业法律人士咨询，以获得更精准的解答。