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工厂倒闭没有劳动合同拖欠工资不给怎么办

时间:2024.08.21 标签: 劳动纠纷 劳动争议 阅读:803人
律师解析:
在此情形之下,阁下可考虑以下几种法律途径以维护自身合法权益:
首先,请尽可能搜集各类能够证实您在该家工厂任职过的实质性证据,例如工资发放明细单、员工证件、打卡记录、同事或工友的证明文件等。
其次,欢迎您寻求所在地劳工监督机构的援助,向其提交投诉请求,督促工厂尽早兑现所拖欠的相应工资报酬。
若因劳工监管机构未能有效解决问题,阁下也有权向劳动争议仲裁委员会提出申诉并申请裁决。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

郭培员律师,办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;擅长与人交往,有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!

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