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北京退休金计算公式是什么

时间:2024.10.31 标签: 劳动纠纷 社保纠纷 阅读:1362人
律师解析:
已知现行的养老金计算方式如下:
在您达到法定退休年龄后,每个月能够获得的基本养老金(也就是您每个月实际领取到手的金额),由两部分构成,即月基础养老金和月个人账户养老金。
其中,月基础养老金的具体计算方法是:
将本市上一年度全体职工的月平均工资与您本人的指数化月平均缴费工资相加除以二,再乘以您的缴费年限,最后乘以百分之一。
而月个人账户养老金的计算公式则更为简单明了,即用您个人账户里面的全部存款余额除以国家规定的退休年龄对应的计发月数即可。
法律依据:
《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》
第一条 从2025年1月1日起,男职工和原法定退休年龄为五十五周岁的女职工,法定退休年龄每四个月延迟一个月,分别逐步延迟至六十三周岁和五十八周岁;原法定退休年龄为五十周岁的女职工,法定退休年龄每二个月延迟一个月,逐步延迟至五十五周岁。国家另有规定的,从其规定。
第二条 从2030年1月1日起,将职工按月领取基本养老金最低缴费年限由十五年逐步提高至二十年,每年提高六个月。职工达到法定退休年龄但不满最低缴费年限的,可以按照规定通过延长缴费或者一次性缴费的办法达到最低缴费年限,按月领取基本养老金。
第三条 职工达到最低缴费年限,可以自愿选择弹性提前退休,提前时间最长不超过三年,且退休年龄不得低于女职工五十周岁、五十五周岁及男职工六十周岁的原法定退休年龄。职工达到法定退休年龄,所在单位与职工协商一致的,可以弹性延迟退休,延迟时间最长不超过三年。国家另有规定的,从其规定。实施中不得违背职工意愿,违法强制或者变相强制职工选择退休年龄。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

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