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北京天驰君泰(宁波)律师事务所
杨世远律师，1978年生，毕业于西安交通大学，国家一级人力资源管理师，中华律师协会会员，浙江省律师协会会员。曾任职民营上市公司人力资源主管、外资公司人力资源经理等职务。2019年加入北京天驰君泰（宁波）律师事务所，现任律所劳动法律业务部主任，在企业合规领域，特别是人力资源合规领域有丰富的实践经验，擅长劳动争议类案件、婚姻家事类案件（离婚纠纷、离婚后财产纠纷、变更抚养权纠纷等）、合同纠纷类案件、侵权纠纷类（交通事故等）案件。
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缴纳社会养老年金与医疗年金数量无硬性界定，个体经营者主要考虑这两大项目。个体工商户社保办理流程与企业相似。所有企业、个体户都需为在职员工缴纳社保。社保旨在保障丧失劳动能力、失业、工伤及生育等人群。参保人可享受生活保障、药品报销、工伤赔偿及生育补偿等。社保具有强制性、保障劳动者及其亲属权益、维护劳动力资源再生等特点，资金来源包括政府扶持和用人单位、员工缴费。
个体工商户在社保参保人数上无上限规定，可依据经营和员工需求购买。各地政府有权决定是否将城镇个体工商户纳入基本养老和医疗保险范畴。具体办理需参照当地政府部门政策。
个体工商户缴纳社会保险基金时，挂靠人员数量无明确规定，需根据实际情况选择性缴纳养老和医疗保险。办理程序与企业相似，携带营业执照等证明文件到社会保险经办机构注册登记即可。社会保险登记证显示个体户的登记信息，包括法人姓名、公司地址等，由人力资源和社会保障部规定。
个体工商户购买社会保险没有人数上限。无论是公司还是个体户，都必须按照我国现行法规政策为员工参加社保体系。只要员工符合社保制度规定的条件，雇主就必须严格履行法定义务，按时足额缴纳社会保险费用。这意味着，无论个体工商户雇佣多少人，都需要为他们购买社会保险，以确保员工的权益得到保障。
缴纳社会养老年金与医疗年金数量无硬性界定，个体经营者主要考虑这两大项目。个体工商户社保办理流程与企业相似。所有企业、个体户都需为在职员工缴纳社保。社保旨在保障丧失劳动能力、失业、工伤及生育等人群。参保人可享受生活保障、药品报销、工伤赔偿及生育补偿等。社保具有强制性、保障劳动者及其亲属权益、维护劳动力资源再生等特点，资金来源包括政府扶持和用人单位、员工缴费。
