未付劳动赔偿金，怎样申请保全账户

用人单位没支付劳动赔偿金，劳动者可申请财产保全保障权益，下面讲讲申请保全账户的步骤。
先准备材料，得写财产保全申请书，里面要写清申请人和被申请人信息、请求保全的金额或范围、事实与理由等。还要准备能证明劳动关系和未支付劳动赔偿金的证据，像劳动合同、工资条、仲裁裁决书这些。
接着确定管辖法院，劳动争议经过仲裁的，向执行法院申请；还在诉讼阶段的，向审理案件的法院申请。
之后提供担保，法院一般会要求申请人提供担保，避免保全错误给被申请人造成损失。担保方式有现金、房产、保函等。
最后提交申请，把准备好的申请书、证据和担保材料交给法院。法院会审查申请，符合条件的会在规定时间内裁定，采取保全措施冻结被申请人账户。
要注意，劳动者在仲裁阶段申请保全，要按规定由仲裁委员会把申请提交给人民法院；在诉讼中申请，可直接向法院提出。采取保全措施后，要及时通过仲裁或诉讼等法律途径解决纠纷。

案情回顾:

小朱在某公司工作后，公司未支付其劳动赔偿金。小朱决定通过申请财产保全保障自身权益，但公司认为小朱申请保全是恶意行为，会对公司正常运营造成影响，双方产生争议。小朱准备好财产保全申请书及证明劳动关系和未支付赔偿金的证据，因不清楚应向哪个法院申请，与公司就管辖法院问题也产生分歧。

案情分析:

1、根据法律规定，劳动者在用人单位未支付劳动赔偿金时可申请财产保全。小朱准备材料符合要求，撰写申请书明确相关信息，并准备劳动合同等证据，其申请有法律依据。
2、关于管辖法院，若劳动争议已过仲裁，应向执行法院申请；若在诉讼阶段，向审理案件的法院申请。小朱需按此规定确定管辖法院。
3、法院通常要求申请人提供担保，小朱提供符合要求的担保后提交申请，法院审查符合条件会裁定采取保全措施。若小朱在仲裁阶段申请，由仲裁委员会提交申请；诉讼中则可直接向法院提出，之后应及时通过法律途径解决纠纷。