骑手被撞对方全责能否获工伤赔偿

骑手被撞且对方全责，符合法定条件就能获工伤赔偿。
《工伤保险条例》规定，职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受事故伤害；或在上下班途中，受非本人主要责任的交通事故、城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，应认定为工伤。
要是骑手在工作时，像配送订单时被撞，对方全责，符合“工作时间、工作场所、因工作原因”条件，能认定为工伤获赔偿。若在上下班途中被撞，对方全责，满足“上下班途中、非本人主要责任交通事故”，也能认定工伤。
申请工伤赔偿要按法定程序。所在单位要在事故伤害发生之日起一定时间内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若单位没申请，骑手或其近亲属、工会组织可在规定时间自行申请。认定工伤后，进行劳动能力鉴定，根据结果确定赔偿。
另外，骑手能向侵权方主张人身损害赔偿。部分赔偿项目不能重复主张，医疗费用等遵循填平原则，不能双重获利。

案情回顾:

小许是一名骑手。一次，他在配送订单的路上被小胡驾驶的汽车撞倒，经交警认定小胡负事故全责。小许受伤后，小许认为自己应获得工伤赔偿，而小许所在公司却以各种理由拖延申请工伤认定。小许不清楚自己是否能获得工伤赔偿，也不知该如何维权。

案情分析:

1、依据《工伤保险条例》，小许在工作过程中（配送订单时）被撞且对方全责，符合“工作时间、工作场所、因工作原因”条件，应当认定为工伤。若小许是在上下班途中被撞且对方全责，也满足“上下班途中、非本人主要责任交通事故”条件，同样可认定为工伤。
2、申请工伤赔偿需按法定程序进行。所在单位应自事故伤害发生之日起一定时间内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；若单位未申请，小许或其近亲属、工会组织可在规定时间内自行申请。经认定为工伤后，再进行劳动能力鉴定，根据鉴定结果确定具体赔偿。
3、小许还可向侵权方小胡主张人身损害赔偿。部分赔偿项目不能重复主张，医疗费用等遵循填平原则，不能双重获利。