工伤医疗费由谁支付

工伤医疗费该由谁出，得看具体情况。
要是单位给职工正常交了工伤保险费，按《社会保险法》，符合工伤保险诊疗项目、药品目录以及住院服务标准的工伤医疗费，从工伤保险基金出。治疗工伤的费用，先由单位或职工自己垫付。认定工伤后，之前符合标准的费用，单位向经办机构申报结算；后续符合工伤保险基金支付范围的费用，由经办机构和合作医疗机构结算。
如果单位没给职工交工伤保险费，职工出了工伤，单位就得按《工伤保险条例》规定的待遇项目和标准支付费用。职工能要求单位支付工伤医疗费，要是单位不给，职工可以通过劳动仲裁、诉讼等法律手段维权。
还有一种情况，要是第三人导致职工工伤，第三人不付医疗费或者找不到第三人，就由工伤保险基金先支付。之后，工伤保险基金有权向第三人追讨这笔钱。

案情回顾:

小朱是某公司员工。一次工作中他不幸受伤。该公司为小朱缴纳了工伤保险，小朱受伤后公司先垫付了治疗费用。但在向经办机构申报结算时，公司与经办机构就部分费用是否符合工伤保险诊疗项目目录产生争议。而小胡所在公司未为其缴纳工伤保险，胡工伤后公司拒绝支付医疗费。另外，小丽因第三人小何原因工伤，小何却拒绝支付医疗费。

案情分析:

1、小朱所在公司已缴纳工伤保险，符合工伤保险诊疗项目目录等标准的费用应从工伤保险基金支付。若有争议，可进一步核实费用是否真正符合规定，以确定最终支付情况。
2、小胡所在公司未缴纳工伤保险，需按《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。小胡可通过劳动仲裁、诉讼等法律途径要求公司支付。
3、小丽因第三人原因工伤，第三人小何拒绝支付，可由工伤保险基金先行支付，之后工伤保险基金有权向小何追偿。