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劳动仲裁一裁终局后何时能启动强制执行

时间:2026.02.23 标签: 劳动纠纷 劳动仲裁 阅读:1253人
律师解析:
劳动仲裁一裁终局裁决书作出就生效。
一方不履行,另一方在裁决书规定履行期满后,能向法院申请强制执行
申请时要备好强制执行申请书、仲裁裁决书等材料,交有管辖权法院。
法院受理后,会采取查询、冻结、划拨存款等措施强制履行
法院会尽快执行,但实际时间受多种因素影响,被执行人有财产执行快,查找财产线索则耗时久。

案情回顾:

小胡与单位产生劳动纠纷,经劳动仲裁后,仲裁结果为一裁终局。裁决书规定了履行期间,然而单位到期未履行。小胡遂准备向法院申请强制执行,产生是直接申请还是需等待一段时间后申请的争议。

案情分析:

1、根据法律规定,一裁终局的劳动仲裁裁决书自作出之日起生效,一方不履行,另一方自裁决书规定履行期间届满之日起可申请强制执行。小胡单位未履行,小胡有权申请。
2、申请强制执行要准备相关材料向有管辖权法院提交,法院受理后会采取执行措施。实际执行时间受被执行人财产状况等因素影响,若有可供执行财产执行速度快,反之可能耗时久。
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郭培员律师

北京嘉维律师事务所

郭培员律师,办理了大量的刑事辩护、公司经营、劳动工伤、合同事务等纠纷案件,并担任多家公司的法律顾问,其兢兢业业的工作态度、耐心负责的沟通方式,得到了当事人的好评。 郭培员律师思维敏捷,法律专业知识娴熟,办案经验丰富,精通各种法律法规;熟悉各类公文、法律文本的书写;具有较强的表达、沟通能力和判断能力及逻辑分析能力;擅长与人交往,有较好的团队精神。 郭培员律师办案认真,严谨,细致,为当事人争取合法利益,深得当事人好评。对当事人来说一个小案子可能就是一生的大案子,用专业、专心的态度服务好每一位委托人是本人服务宗旨。 由于工作时间繁忙,经常出庭、来往看守所等办案机关,不可能时刻盯在网上回复您的问题,如果问题紧急建议直接拨打电话,希望给您满意的回答!

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