关于您提及的一般工伤骨折相关赔偿事宜,我们向您详细解答如下:
若在生活中遇到日常活动受限的情况,您将有资格获得当地政府公布的上年职工平均月收入水平的50%、40%或30%的生活护理费用补贴。
同时,在此期间,您原本的工资和福利待遇都将得到妥善维持。
再者,根据受伤程度的不同,也将有相应的伤残津贴进行补偿,例如五级伤残可领取相当于个人工资70%的津贴,而六级伤残则可领取相当于个人工资60%的津贴。
除此之外,还有其他相关的赔偿措施。
《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。