养老保险制度中，企业员工的
退休养老金的核算方式是根据基础养老金、个人账户养老金以及过渡性养老金三者相加而成。
具体来说，个人账户养老金的计算公式为“参加保险的人员在达到法定
退休年龄时其个人账户累计储存额除以相应年纪对应的计发月数”。
此外，计算过渡性养老金时，使用到以下公式“本人指数化月平均
缴费工资乘以加入社会统筹制及市场经济之前的缴费年数再乘以1.2%”。《中华人民共和国
社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的
养老保险待遇。
第十八条
国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均
工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
第十九条
个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。具体办法由国务院规定。
