作为兼职人员,首要步骤便是与另一方确立起雇佣关系,通常这一过程会涉及到合同的签署。
在遵循合同相关法律法规的基础上,来对此类纠纷进行妥善的处理。
假设您已经按照约定尽职尽责地完成了自己的工作任务,然而对方却未能根据您所付出的劳动给予相应的报酬,那么这便构成了对方的违约行为。
在这种情形下,您可以收集齐全所有相关的证明材料,并通过协商无果后选择向法院提起诉讼,以此来维护自身合法权益。《民法典》第五百七十七条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。