合同没有到期租车人单方面解除被解除怎么赔偿

你好可以电话聊下！！！！

单位依据法律规定的情形可以解除劳动合同，但是公司辞退员工如果违反国家法律规定，劳动者可以去劳动监察部门反映情况，如果协商不一致去劳动仲裁委员会要求仲裁。具体赔偿金额与劳动者工作年限有关。用人单位违反规定解除或者终止劳动合同的，应当依照规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

不请律师的话诉讼费300元以内

可以诉讼离婚或者协议离婚

你好，可以起诉离婚的

您好，建议找房东协商解决。

双方协商解除就行了，或单方面通知解除

一般第一次对方不同意离婚法院不判离婚，需要起诉两次，要一年多

你详细说说情况，违法解除可主张经济补偿金

到期后可以通知解除就行了

根据之前的租赁合同约定处理

你好！你们首先可以向医院所属的卫健委反映。其次认为有违规情况的也可以向当地纪监委反映。同时也可以报警。