工伤赔偿可依据《工伤保险条例》执行。
环卫工人因其工作的特殊性及社会现行制度,决定了许多环卫工人享受不了工伤保险待遇。
目前我国环卫工人有以下3种:
1、环卫单位的正式职工(环卫司机岗位较多):可享受工伤保险待遇;
2、公益性岗位(下岗职工再就业、“4050”计划):不享受工伤保险待遇,可享受人身意外伤害赔偿待遇;
3、临时雇佣的劳动者(环卫业务或环卫工程外包):可享受工伤保险待遇,需申请承包单位为责任主体;承包单位无资质的,将环卫单位列为责任主体。
工伤赔偿可依据《工伤保险条例》执行。
环卫工人因其工作的特殊性及社会现行制度,决定了许多环卫工人享受不了工伤保险待遇。
目前我国环卫工人有以下3种:
1、环卫单位的正式职工(环卫司机岗位较多):可享受工伤保险待遇;
2、公益性岗位(下岗职工再就业、“4050”计划):不享受工伤保险待遇,可享受人身意外伤害赔偿待遇;
3、临时雇佣的劳动者(环卫业务或环卫工程外包):可享受工伤保险待遇,需申请承包单位为责任主体;承包单位无资质的,将环卫单位列为责任主体。
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