职工社保不想交了能退吗

1.职工社保通常不能随意退还已缴费用，不过存在特定情况可以退还。包括参保人员达到法定退休年龄累计缴费不足规定年限且不想补缴、参保人出境定居、参保人死亡。前一种情况可书面申请终止基本养老保险关系，由社保经办机构将个人账户储存额一次性支付；后两种情况个人账户余额可依法继承退还。
2.社保能为个人提供养老、医疗等重要保障，退保会丧失这些权益，所以要谨慎考虑。
3.若确实需要退保，需按规定到当地社保经办机构办理相关手续。

法律分析：
（1）职工社保通常不能随意退还已缴费用，不过在一些特定情形下是可以退还的。
（2）参保人员达到法定退休年龄，累计缴费不足规定年限且不想补缴，可书面申请终止基本养老保险关系，社保经办机构会一次性支付个人账户储存额。
（3）参保人出境定居或者参保人死亡时，其个人账户余额能够依法继承退还。
（4）社保能给予个人养老、医疗等重要保障，退保会丧失这些保障权益。

提醒：
退保会失去社保保障，建议谨慎决定。若确需退保，要按规定到当地社保经办机构办理手续，不同情况的处理方式有别，可进一步咨询分析。

（一）若参保人员符合达到法定退休年龄累计缴费不足规定年限且不想补缴、出境定居、死亡这几种特定情形，可申请退还已缴纳的社保费用。达到法定退休年龄缴费不足又不想补缴的，要书面申请终止基本养老保险关系，由社保经办机构支付个人账户储存额。参保人出境定居或死亡，个人账户余额可依法继承退还。
（二）退保会失去养老、医疗等重要保障权益，所以要谨慎考虑。
（三）如果确定要退保，需按照规定到当地社保经办机构办理相关手续。

法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十四条规定，个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。

1.职工社保通常不能随意退费，但有特殊情况。达到法定退休年龄，累计缴费不足且不想补缴，可书面申请终止养老关系，机构会退还个人账户余额。
2.参保人出境定居或死亡，个人账户余额可依法继承退还。
3.社保能提供养老、医疗等保障，退保会失去权益，建议慎重。确需退保，要到当地社保机构办手续。

结论：
职工社保通常不能随意退还已缴费用，不过在达到法定退休年龄累计缴费不足且不想补缴、参保人出境定居、参保人死亡这几种特定情形下可退还，退保要谨慎并按规定到当地社保经办机构办理。
法律解析：
根据相关规定，职工社保具有稳定性和保障性，正常情况不允许随意退费。但在特定情形下，为保障参保人权益，允许退还。比如达到法定退休年龄累计缴费不足规定年限且不想补缴，可书面申请终止基本养老保险关系，社保经办机构会支付个人账户储存额；参保人出境定居或死亡，其个人账户余额可依法继承退还。然而，社保能为个人提供养老、医疗等多方面重要保障，一旦退保就会失去这些权益。所以，在决定是否退保时，需充分权衡利弊。如果对社保退费还有疑问，或者在办理过程中遇到问题，可向专业法律人士或联系我进行咨询。