没有具体规定十级伤残赔偿几万,法律规定,十级工伤伤残赔偿标准,主要是一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金和一次性伤残医疗补助金三大项。一次性伤残补助金标准为7个月的本人......
1、企业职工非因工死亡应享受丧葬费,本企业职工平均工资2个月。2、其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月;3、企业职工因病或非因工死亡,符合领取遗属生活困难补助条件的......
1、法官会依照工伤认定等具体情况进行判决。2、工伤鉴定劳动者确实为工伤后单位应当支付赔偿金。3、在工伤保险、赔偿问题方面有上诉需要可进行诉讼。4、作为原告,要拿出的材料是......
贵州秉尚律师事务所
邓伟,1980年生,律师,经济师,2004年毕业于贵州工业大学法学系法学专业,学士学位。2006年考入贵州省人力资源和社会保障厅工作,先后在工伤保险处、劳动能力鉴定中心(劳动能力鉴定委员会)、职业能力建设处工作。2017年6月辞去公职,从事专职律师,现为贵州秉尚律师事务所党支部书记、高级合伙人。擅长领域:(一)擅长处理各类型劳动纠纷。尤其对工伤保险、劳动能力鉴定有较深的理论研究和丰富的实践经验。曾参与《贵州省工伤保险条例》等工伤保险相关法规、政策的制定,参与工伤认定行政复议审查工作;负责指导全省劳动能力鉴定工作,主持组织专家开展省级劳动能力鉴定工作,亲手经办超过8000多例工伤伤残省级再次鉴定,编写贵州省劳动能力鉴定疑难案例分析百余例。(二)对火灾事故调查,火灾复核、火灾赔偿有一定的研究。执业以来,办理了大量民商事、刑事、行政案件,担任多家政府部门法律顾问。 擅长领域:对工伤保险、劳动能力鉴定有较深的理论研究和丰富的实践经验。曾参与《贵州省工伤保险条例》等工伤保险相关法规、政策的制定,参与工伤认定行政复议审查工作;负责指导全省劳动能力鉴定工作,主持组织专家开展省级劳动能力鉴定工作,亲手经办超过8000多例工伤伤残省级再次鉴定,编写贵州省劳动能力鉴定疑难案例分析百余例。 执业以来,办理了大量民商事、刑事、行政案件,担任多家政府部门法律顾问。
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在得知或理应得知自身权益遭受侵犯之时,劳动争议的当事人须于一年内以书面形式向具有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会进行仲裁申请,并且需依照被申请人的人数提交副本。对于申请劳动仲裁的期限方面,若法律另有特别规定,则应遵循该特殊条款进行相应的计算。
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农民工工伤鉴定流程: 1.用人单位或农民工提出工伤认定申请,提交完备材料。 2.劳动保障行政主管部门审查申请,根据实际情况决定是否受理。 3.决定受理或不予受理,及时发出决定书并抄送社会保险经办机构。 4.不予受理的,以书面形式及时通知申请方。
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工伤事故导致员工不幸身亡时,按《医疗事故处理条例》,需保留财产至尸检确认。若无需尸检,可尊重逝者遗愿。直系亲属应依法向工伤保险基金申请丧葬补贴、抚养亲属抚恤金及一次性工亡补偿金。
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公司计划解决此问题:首先,将及时通知员工按时返岗及后果;其次,对于未归岗员工,将根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条第二款解除劳动关系;最后,公司将书面通知解除决定,并要求配合办理离职手续。同时,公司将妥善保管证据并记录事件,以备查阅和纠纷处理。