路沿石施工合同

您好，可以帮助您的，具体是什么样的情况

为了使被控制的对象达到规定的要求，就要积极采用科学的质量管理办法。技术组织措施：工程施工质量目标；施工质量保证体系；保证质量管理措施：工程样板引路制度；工程质量奖罚制度；主要奖励规定；主要处罚规定；工程质量验收制度规定。

律师服务收费实行以市场调节价为主、政府指导价为辅的价格管理方式。<一>律师事务所依法提供下列法律服务的收费实行政府指导价。（一）担任刑事案件犯罪嫌疑人、被告人的辩护人以及刑事案件自诉人、被害人的代理人；（二）担任公民请求支付劳动报酬、工伤赔偿，请求给付赡养费、抚养费，请求发给抚恤金、救济金，请求给予社会保险待遇或最低生活保障待遇的民事诉讼、行政诉讼的代理人，以及担任涉及安全事故、环境污染、征地拆迁赔偿（补偿）等公共利益的群体性诉讼案件代理人；（三）担任公民请求国家赔偿案件的代理人。律师事务所提供其他法律服务的收费实行市场调节价，收费标准由律师事务所与委托人协商确定。<二>实行政府指导价的律师服务收费标准如下。具体收费标准由律师事务所与委托人在指导价收费标准的区间范围和比例幅度内协商确定。（一）计时收费1、适用范围：适用于实行政府指导价的全部律师服务事项。2、收费标准：200—3000元/小时。（二）计件收费1、适用范围：一般适用于不涉及财产关系的法律事务。2、收费标准：（1）刑事诉讼案件：①侦查阶段：2000—20000元；②审查起诉阶段：2000—20000元；③审判阶段：3500—35000元；为刑事自诉案件或者公诉案件被害人代理的，按照以上标准收费。（2）民事、行政诉讼案件：2000—20000元。（三）按照标的额比例收费1、适用范围：适用于涉及财产关系和代理国家赔偿案件的法律事务。2、收费标准：按照争议标的额分段按比例累加计算收费。争议标的额收费标准10万元以下（含本数）部分6%10万元（不含本数）—50万元（含本数）部分5%50万元（不含本数）—100万元（含本数）部分4%100万元（不含本数）—500万元（含本数）部分3%500万元（不含本数）—1000万元（含本数）部分2%1000万元（不含本数）—5000万元（含本数）部分1.5%5000万元（不含本数）以上部分1%争议标的额10万元以下收费低于2000元的，按照2000元收费。<三>以上是办理诉讼案件一个审级（阶段）的收费标准。<四>民事、行政诉讼案件分为一审、二审、审判监督、执行等审级（阶段）；刑事诉讼案件进入审判阶段后分为一审、二审、死刑复核、审判监督、申诉等审级（阶段）。办理两个以上审级（阶段）的，从第二个审级（阶段）开始的每一个审级（阶段），可以按照第一个审级（阶段）标准减半收费。<五>刑事附带民事诉讼案件，除收取办理刑事案件费用外，其民事部分可以按照办理民事案件一审标准减半收费。<六>按照规定可以采取风险代理收费的，风险代理收费不得高于收费合同约定标的额的30%。<七>案情重大、疑难、复杂的案件，收费可以高于规定的标准，但最高不得超过规定标准的五倍。

您好，你们可以保留鉴定费发票，如果确认影响房屋安全，鉴定费用和修缮费用一起，由施工方承担。供参考、如需后续法律帮助，可以通过平台提供的联系方式联系我。

违规停放的赔偿责任，具体案件细节可以来电或加weixin作进一步交流沟通

公司需要支付医疗，误工，等费用。手指骨折至少能鉴定为10级以上伤残，即除应付的误工医疗费外至少能获得7个月本人工资的伤残补助。详细如下 工伤发生30天内公司未申报工伤，可自己带病历和劳动关系证明就可以去劳动局行政中心申请工伤认定（时效一年），如果没有任何劳动关系证明(工资单，工作证，劳动合同等)，可以向劳动监察大队投诉，劳动监察大队的调查记录可作为劳动关系证明。（30天内病历原件交给单位申报时候，建议自己先复印病历原件一份、并让医院在病历复印件上盖章，以免单位扣押你的病历） 工伤赔偿程序: 工伤赔偿是要有一定程序，要先认定工伤，才有权利要求工伤赔偿。即工伤的赔偿从《工伤认定书》开始 认定工伤凭病历劳动关系证明去劳动局行政中心认定工伤 --→ 劳动局发放《工伤认定书》 --→ 仲裁要求老板支付工伤保险待遇 工伤伤残鉴定---→ 凭病历《工伤认定书》申请伤残鉴定----→ 劳动局发放《伤残鉴定结论书》-----→ 仲裁要求老板支付工伤保险待遇 带病历与劳动合同（如果没有合同，可以向劳动监察大队投诉。或凭工资单、考勤表、或其他劳动者证言等仲裁申请劳动关系认定）到劳动局申请认定工伤。 职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。工伤治疗期间工资待遇福利不变， 工伤单位应当支付医疗费，住院护理费，住院伙食费等。 伤残鉴定很简单，单位或个人带《工伤认定书》和病历或出院记录到劳动保障部门申请伤残鉴定就可以了。（只要有骨折的就至少10级） 伤残鉴定后，根据伤残的等级，可获得一次性伤残补助，（10级的7个月本人工资，9级9个月本人工资）劳动者认定伤残后，用人单位不得和劳动者解除劳动关系（劳动者有严重过失除外）。但劳动者和用人单位终止劳动关系，用人单位当支付给劳动者就业补偿金，伤残补偿金。具体金额和办法根据劳动者所在的省、直辖市、自治区的法律确定。

我国相关法律对妨害铁路设施安全的行为规定了相应的处罚措施。铁路法规定，故意损毁、移动铁路行车信号装置或者在铁路线路上放置足以使列车倾覆的障碍物，盗窃铁路线路上行车设施的零件、部件或者铁路线路上的器材，危及行车安全的，依照刑法有关规定追究刑事责任；擅自在铁路线路上铺设平交道口、人行过道的，由铁路公安机关或地方公安机关责令限期拆除，可以并处罚款。刑法对危及铁路运行安全的犯罪行为及其处罚也有明确的规定。治安处罚法对妨害铁路设施安全的下列四种行为的处罚也进行了明确规定： 一是，盗窃、损毁或者擅自移动铁路设施、设备、机车车辆配件或者安全标志。实践中，这些行为属于常见的危及铁路运行安全的行为，行为人有的出于牟取私利，有的出于泄愤，有的出于无所事事，不管出于何种动机，一旦实施该行为，即构成违法。如果足以使列车发生倾覆、毁坏危险，尚未造成严重后果的，应当依照刑法第一百一十六条关于破坏交通工具罪和第一百一十七条关于破坏交通设施罪的规定定罪处刑；造成严重后果的，依照刑法第一百一十九条关于破坏交通工具罪、破坏交通设施罪的规定定罪处刑。这里的“铁路设施、设备”，是指构成铁路路网的固定设施、设备，包括线路、桥梁、站场、电力系统、通信信号系统等，如信号机抗流变压器、铁路信号接线盒、钢轨扣件等。“机车车辆配件”，是指蒸汽、内燃、电力机车车轴、油罐车底架、各类机车轮对、主变压器、受电弓、电机座等零部件。 二是，在铁路线路上放置障碍物，或者故意向列车投掷物品。为了保证列车运行的安全、准时，必须加强对铁路线路和列车的维护、保护。如果铁路线路存在问题，如有障碍物等，或者故意向列车投掷物品，有可能造成重大列车安全事故，侵害不特定多数人的生命和财产安全。因此，在铁路线路上放置障碍物，或者故意向列车投掷物品的行为都是十分危险的，必须给予相应的惩处。如果在铁路线路上放置障碍物足以使列车发生倾覆危险，尚未造成严重后果的，应当依照刑法第一百一十七条关于破坏交通设施罪的规定定罪处刑；造成严重后果的，依照刑法第一百一十九条关于破坏交通设施罪的规定定罪处刑。行为人故意向列车投掷物品，如果造成车上人员伤亡的，应当依照刑法第二百三十四条关于故意伤害罪的规定定罪处刑；造成列车机车损毁的，应当依照刑法第二百七十五条关于故意毁坏财物罪的规定定罪处刑。没有造成现实危害或者不足以构成现实危险，尚不构成犯罪的，依照治安管理处罚法的规定给予治安管理处罚。 三是，在铁路线路、桥梁、涵洞处挖掘坑穴、采石取沙。铁路路基与线路是铁路运行安全的重要基础，一旦受到破坏，容易发生列车倾覆危险，危及公共安全。对在铁路线路、桥梁、涵洞处挖掘坑穴、采石取沙的破坏铁路路基完整的行为进行惩处，有利于保障铁路路基的完整和铁路运行的安全。需要注意的是，构成这一违反治安管理行为，在危及到铁路路基安全方面，其主观心态既包括故意，也包括过失。至于挖掘坑穴、采石取沙的具体目的如何，不影响这一违反治安管理行为的构成。 四是，在铁路线路上私设道口或者平交过道。为了方便机动车、非机动车和行人通过铁路，不影响生产、生活，在铁路线路施工时，往往需要在线路上设道口或者平交过道。这就需要在铁路线路规划、设计过程中，进行科学、合理的布局和规划，既要考虑到铁路运营的方便、快捷，也要照顾到沿线居民的生活居住和有关单位的正常生产经营。实践中，设道口或者平交过道，往往要依据铁路线路两侧居民数量、聚集区情况、生产生活的实际、地形地势等因素综合确定。当然，设道口或者平交过道必然会影响到部分人的生产生活便利，避免不了要产生相应的矛盾。因此，在现实生活中，有的人出于自身便利的考虑，会在铁路线路上私设道口或者平交过道。这种行为的危害较大，既影响到铁路运行安全，也关系到过往机动车、非机动车和行人的生命安全，必须予以相应的惩处。 根据治安管理处罚法第三十五条的规定，有上述四项妨害铁路设施安全的行为的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

直行道红灯左转弯绿灯，在直行道左转算违章的根据公安部139号令《机动车驾驶证申领和使用管理规定》的有关规定机动车驾驶人有下列违法行为之一，一次记2分：（一）驾驶机动车行经交叉路口不按规定行车或者停车的；（二）驾驶机动车有拨打、接听手持电话等妨碍安全驾驶的行为的；（三）驾驶二轮摩托车，不戴安全头盔的；直行道红灯左转弯绿灯，在直行道左转属于不按规定行车，一次记2分。

你好，这种情况下，压路机和压路机的司机确实要承担部分责任。并不是说施工方违章指挥，司机就可以违章，司机要有独立的判断。这个纠纷中，应当由司机承担次要责任，你作为出租方不承担责任，施工方承担主要责任。

属于工伤事故情形的：员工发生事故后，应及时办理工伤认定；如下情形属于工伤事故：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的公司司机加班出车祸责任由公司负责，属于工伤

如果施工的道路是经批准封闭施工的，封闭范围内就是一个工地，道路施工机动车辆出交通事故中说的逆行就不一定能够成立，擅自强行进入的其它车辆应根据情节负事故责任。如果施工的道路是半封闭施工，允许公众在划出的其余道路上通行，道路施工机动车辆在划出的允许通行的道路上逆行发生交通事故，就要为逆行承担事故责任，是否全责，要看对方有无导致事故发生的过错（违章）。希望采纳。