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退休人员年审认证

退休人员年审认证
劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物质利益。主体的独立人格是获得法律地位的前提,而独立的法律地位又是实现物质利益的前提。劳动保障首先要确立和维护劳动者和用人单位的独立人格和法律地位。
2024-02-20 01:07:19 已帮助1289人

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退休人员年审认证
自2018年7月起,社保年审从原来的3月1日至6月20日,改为全年开放办理。两次年审间隔时间不超过12个月,若超过12个月,从第13个月起按规定暂停待遇,待补办年审后按规定恢复发放及从停发之月起补发待遇。
现进行社保年审人员主要有两类
第一类是企业职工离退休人员;
第二类是领取城乡居民基本养老保险(以下简称“城乡居保”)待遇的离退休人员。
无论是居住在市内还是市外,国内还是国外,每年都需要年审。(注:当年新办理退休的人员,从首次领取基本养老金之月起,必须12个月内办理一次年审。)
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