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应届毕业生签订定向怎样解除

刘*** 安徽 - 铜陵 劳动争议
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法律咨询顾问

地区:安徽 - 铜陵

已经毕业的正式离开学校了在用人单位入职一个月内应该签订劳动合同,无毕业的应该在毕业后和用人单位签订劳动合同。

2017-12-17 04:15:00 回复
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解析:在我们国家,关于大学毕业生签署三方协议的流程未有法律明确规定。然而,当毕业生及其意向雇主就相关事宜达成共识之后,签约的具体过程可分为以下五个步骤:首先,毕业生应仔细且真实地填写个人基本信息及求职... 更多>>

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