提问 18万律师在线解答

工作五年带薪年假一直没休,要怎样算?

张* 云南 - 昆明 年假
1位律师回复

法律咨询顾问

地区:云南 - 昆明

要求经济赔偿金赔偿金

2018-04-30 05:41:42 回复
其他人都在看:
昆明律师 劳动纠纷律师 北京劳动纠纷律师 更多律师>

法律咨询顾问 咨询我

不扣。《劳动法》中有对带薪年休假的规定:“国家实行带薪年休假制度乙劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。”并且还规定:“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付... 更多>>

法律咨询顾问 咨询我

根据《职工带薪年休假条例》的规定,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。但是职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的,不... 更多>>

法律咨询顾问 咨询我

用人单位根据生产、工作的具体情况,并考虑职工本人意愿,统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的,应征得职工本人同意。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职... 更多>>

我要提问

提交

猜你还想看

想获取更多资讯

微信扫一扫