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在举办活动时受了伤,请问工伤本人去鉴定怎么走程序?

杨* 河北-唐山 工伤鉴定咨询 2018.06.11 20:52:28 95人阅读

你好,律师,我在一家广告公司工作,在开活动的时候因为人多因此受伤了,我想鉴定工伤,请问想天工伤本人去鉴定怎么走程序?

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首先,受伤一个月内由公司主动给你申请工伤认定,劳动局认定之后,会通知你去指定医院鉴定伤残等级。
        如果,如果是公司没有给你申请工伤认定,那么久需要你在以年之内到劳动局工伤科申请个人工伤认定。那里会给你表格,
然后公司给你签字盖章,如果公司不同意,那么就需要你到劳动局劳动仲裁委员会去申请劳动仲裁,这个就比较麻烦了。因为后面的各种赔偿都是需要公司配合的,所有搞不好你会经常申请劳动仲裁。
      
其次,如果公司配合你鉴定了,那么你要离职的时候,和公司协商赔偿就好了。前提当然是你对自己要赔偿的各项费用有大致的认识,不要被你的公司给烧了。
      如果,你是自己申请的劳动能力鉴定,那么鉴定结果出来了之后,你就可以到劳动局申请一次性伤残补助金了。一次性伤残补助按照国家规定,能证明实际工资收入就按照实际工资发放补偿,如果不能证明且工资低于公司给你交的工伤保险等级一年平均值,就按照工伤保险 等级的一年平均值发放补偿。这个是相差很多的。比如 ,你工资3000元,而公司是按照1800元给你交的保险,那么你又不能证明你的工资是三千,且工资卡又是每月给你打1200.其他费用现金没有证据,那么国家就会按照1800元/月的标准赔付你一次性伤残补助金。所有,证明实际收入是关键哦!
      一次性就业补助金是公司支付,每年国家在6月中旬会出一个标准,2015年国家就规定,一次性就业补偿金为4360元/月,你和公司协商赔偿,如果不对就申请劳动仲裁,再不对就上诉到法院。
     上面就是对于工伤本人去鉴定怎么走程序的解答了,在你拿了公司赔偿给你的一次性就业补助,并请财务给你开具正规的财务发票,证明公司已经给付你就业补助金,并且在财务发票上盖财务章,劳动局领的另一种表公司盖章,办公室开具离职证明,配合你工伤后的一些鉴定证明就可以到劳动局领取一次性医疗补助金。

2018-06-11 20:57:28 回复
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你好,工伤之后去鉴定是一种十分正确且维护自身权益的做法,但是还是很多劳动者并不知道工伤本人去鉴定怎么走程序,以下就介绍工伤鉴定需要走的程序:
  
1,去本地相关本门申请【工伤认定】(只有申请到是工伤才能去做工伤鉴定);
  
2,等伤情稳定就可以去工伤鉴定局申请进行【工伤鉴定】。
  3、等申请工伤鉴定后,会有电话通知你哪天去哪个地方一群人一起鉴定。
  4、鉴定好回家等通知鉴定结果(一般最迟2个月)。

2018-06-11 20:53:28 回复

九级工伤是赔偿你19个月的工资,工资是按你伤前12个月的平均工资计算,我是专门做工伤的律师,浏览律师网站会让你对工伤有更加深入的了解。

被打申请司法鉴定程序:
1、对公安机关在办理治安、刑事案件中,当事人要求进行伤情鉴定的,办案单位应及时开具法医伤情鉴定委托书,当事人凭委托书到被委托的法医鉴定机构进行鉴定。
2、公安机关办案单位应告知双方当事人被委托的鉴定机构。
3、按照《刑事诉讼法》规定,当事人可以对被委托的鉴定机构成员提出四避申请。伤者不在本地治疗,可要求办案单位变更委托鉴定机构,但不得自行要求到某个鉴定机构鉴定。
4、办案单位必须向双方当事人公开鉴定的内容及结论。

你好,用人单位未按规定对受伤职工提出工伤认定的场合,职工申请工伤认定的时间为一年。职工只有被认定为工伤,才有可能进一步主张权利,因而该一年为诉讼时效期间。

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