或在手机浏览器中输入 m.64365.com
微信扫码,关注律图公众号 免费问律师
张律师您好!打扰咨询您一问题!员工给公司进货!质量出了问题!导致让员工全额罚款!每月扣百分之四十工资!这个算合理么?
单位承担责任
主要要看劳动合同中对类似情形如何约定?如果未作具体约定,应当要看工作是否系员工本身工作范畴,如果是自身工作范畴,而且失误属重大,赔偿百分之50不算过分;如果系临时安排的本职以外的工作,按百分之50比例赔偿的合理性则需另行判断。
您好,安徽金亚太(芜湖)律师事务所苗雨律师为您解答。可以进行反诉,要求对方赔偿我方损失。也可以积极应诉
如债权确实存在,在继承你公公遗产的范围内承担还款责任
请直接详细描述问题。
律师三重认证,为您找到更真实、更可靠的律师!
免费享受最专业的问题诊断分析方案!
谢谢孟律师解答,感谢
专业
真实可靠
说清楚
完整描述纠纷焦点和具体问题
耐心等
律师在休息时间解答,请耐心等待
巧咨询
还有疑问?及时追问律师回复
想获取更多刑事辩护资讯