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姐姐准备申请劳动仲裁,劳动仲裁是法律程序吗?

陈** 内蒙古-锡林郭勒盟 劳动仲裁咨询 2020.06.08 15:12:28 310人阅读

姐姐准备申请劳动仲裁,前段时间姐姐查出来得了乳腺癌,虽然不是特别严重,但是需要请假休息一段时间,没想到姐姐刚请假就被开除了,劳动仲裁是法律程序吗?

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是,被申请人收到仲裁申请书副本后,应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。被申请人未提交答辩书的,不影响仲裁程序的进行。当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,用人单位应当在指定期限内提供。用人单位不提供的,应当承担不利后果。

2020-06-08 15:16:28 回复
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是的,申请书符合要求的,仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的,自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申请人,并组成仲裁庭;决定不予受理的,说明理由,申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

2020-06-08 15:14:28 回复

您好,对于您提出的问题,我的解答是, 【法律意见】
基本程序:
1.填写仲裁申请书。但必须在争议发生后申请仲裁,递交仲裁申诉书,超过时间即无效。
2.由仲裁委员会作出决定。仲裁委员会收到申诉书之日起五日内作出是否受理的决定。
3.当做出决定后,无论同意是否,都将通知当事人。如果同意受理,仲裁庭会在开庭五日前书面通知。
4.开庭审理。当事人明确请求,并进行答辩,相关工作人员进行调查事实,双方当事人都可以举证质证、辩论、陈述。
5.调解。由仲裁庭人员就受理案件进行双方调解。
6.如果调解不成,将根据相关案件,就当事人责任进行裁决。这种情况可以申请劳动仲裁,并耐心等待。

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