1、五险一金中,只有养老、医疗和失业由个人负担一部分,工伤、生育和公积金全部由企业负担。rnrn
2、养老个人负担8%,医疗个人2%,失业个人1%,合计11%rn
3、第2条里是个人负担比例,还有个基数,理论上计算基数是你的工资额,但社保局为了工作方便,通常按工资水平确定几个常数供选择,并且如果没有要求的话,一般是上年当地平均工资额,所以从你表述的情况还不能判定你的社保基数是多少。rn
4、如果知道了基数,再乘个人负担的比例,计算出个人负担的金额,再用工资额减去个人负担的金额就是你实际到手的钱。
五险一金是国家强制性的,用人单位必须缴纳。
五险包括:(以个人工资为基数,各地可能略有不同,
养老保险: 个人交纳
8,单位交纳22
医疗保险: 个人交纳
2,单位交纳3.8
失业保险: 个人交纳
1,单位交纳2
工伤保险、生育保险: 只由用人单位交纳,个人无需缴纳。
住房公积金: 个人和单位按相同比例交纳,比例为5一1
2,由用人单位确定。
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