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工伤三级后期医药费怎么算

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来源:律图小编整理 · 2026.02.24 · 1291人看过
导读:工伤三级职工后期医药费,通常从工伤保险基金支付,前提是治疗费用符合相关目录及标准。若用人单位未缴纳工伤保险,后期医药费由其承担。经劳动能力鉴定委员会确认安装辅助器具的费用,也按规定从工伤保险基金支付。治疗非工伤引发疾病,按基本医疗保险办法处理。职工要及时申报费用并保留好医疗票据等资料。
工伤三级后期医药费怎么算

一、工伤三级后期医药费怎么算

工伤三级职工后期医药费,一般从工伤保险基金支付。依据《工伤保险条例》,工伤职工治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。

若用人单位未为职工缴纳工伤保险,后期医药费则由用人单位承担。此外,工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,安装辅助器具的费用也按规定从工伤保险基金支付。

工伤职工后期治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。职工应及时向当地社保部门申报后期治疗费用,保留好相关医疗票据等资料。

二、工伤三级后期康复费法律上如何认定

依据《工伤保险条例》等规定,工伤三级劳动者后期康复费需先经劳动能力鉴定委员会确认。若确认属于工伤康复范围,该费用由工伤保险基金支付;若用人单位未为职工缴纳工伤保险,则由用人单位承担。康复费应符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。康复机构需是签订服务协议的医疗机构。参保职工凭相关票据和证明,或由机构与社保经办机构直接结算。若对费用有争议,可依法申请行政复议行政诉讼解决。

三、工伤三级康复护理费用法律认定标准是啥

工伤三级康复护理费用需先经劳动能力鉴定委员会确认。其法律认定标准分三种情况:

生活完全不能自理:按统筹地区上年度职工月平均工资的50%支付。比如当地上年度职工月均工资5000元,每月护理费就是2500元。

生活大部分不能自理:按统筹地区上年度职工月平均工资的40%支付。即当地上例情况下,每月护理费为2000元。

生活部分不能自理:按统筹地区上年度职工月平均工资的30%支付。对应上例,每月护理费是1500元。

该费用由工伤保险基金按月支付,若单位未参保,则由单位承担。

当探讨工伤三级后期医药费怎么算时,这只是工伤后续处理中的一部分。还有相关护理费的问题值得关注,工伤三级一般生活自理能力受限,需要计算护理依赖程度对应的护理费。另外,康复费用也不容忽视,这是促进工伤职工身体功能恢复的必要支出。工伤三级职工后续面临着诸多费用的计算和处理,情况复杂且重要。如果你对工伤三级后期的护理费标准、康复费用报销等问题仍有疑问,不要让问题困扰你。点击网页底部的“立即咨询”按钮,获取专业法律解答。

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