做劳动能力鉴定时老板不配合怎么办

一、做劳动能力鉴定时老板不配合怎么办

1.首先，你可以自行向劳动能力鉴定委员会提出申请。需准备好工伤认定决定书、有效的诊断证明等完整材料。

2.劳动能力鉴定委员会受理后，会通知老板配合相关程序，如提供必要资料、协助调查等。若老板仍不配合，不影响鉴定进行。

3.鉴定委员会会依据相关标准和程序，对你的劳动能力进行客观评定。

4.如果老板的不配合行为给你造成了额外损失，比如延误鉴定导致待遇领取延迟等，你可以通过劳动仲裁或诉讼等途径，要求老板承担相应赔偿责任。在劳动争议案件中，需提供证据证明老板不配合及对你造成的不利影响，以维护自身合法权益。

二、做劳动能力鉴定必须要本人到场吗

劳动能力鉴定通常需要本人到场。

这是因为劳动能力鉴定要对本人的身体状况进行面对面的检查、测试等，以准确评估劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度等。若本人无法到场，可能无法准确反映真实身体状况，影响鉴定结果的客观性与准确性。

特殊情况下，如本人因严重疾病等正当理由无法亲自到场，经劳动能力鉴定委员会同意，可由相关医疗机构等提供检查诊断资料进行鉴定，但这种情况相对较少。所以原则上，做劳动能力鉴定应本人到场，以确保鉴定工作顺利、公正地开展，保障各方权益。

三、做劳动能力鉴定钱谁出

一般情况下，劳动能力鉴定费用由用人单位支付。

依据《工伤保险条例》规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。用人单位有义务为工伤职工申请并承担相关鉴定费用。

但如果是职工自行申请劳动能力鉴定，且最终鉴定结论显示其确实构成伤残等情况，鉴定费用可由工伤保险基金支付；若用人单位未依法缴纳工伤保险费，则鉴定费用由用人单位承担。

若鉴定后结论不构成伤残，相关费用一般由申请人承担。总之，要根据具体情形来确定劳动能力鉴定费用的承担方。

当面临做劳动能力鉴定时老板不配合的情况，这确实会给劳动者带来困扰。首先，劳动者自身要积极收集能证明劳动关系及工伤事实的相关证据，如劳动合同、医疗诊断证明等。然后，可以尝试与老板再次沟通，说明做鉴定对双方的重要性。若老板依旧不配合，劳动者可向劳动监察部门反映，由其督促老板配合。若劳动监察部门介入后仍无法解决，劳动者还可通过劳动仲裁来维权。你在做劳动能力鉴定时是否也遭遇过老板不配合的难题呢？如果对如何进一步维权、劳动仲裁流程等还有疑问，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。