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做工伤鉴定需要带哪些材料去

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来源:律图小编整理 · 2025.07.28 · 2168人看过
导读:申请工伤鉴定需准备多项材料:填写可在劳动保障部门官网下载或办公地点领取的《工伤认定申请表》;提供劳动关系证明材料,如劳动合同等;准备医疗机构诊断证明,像初诊病历等;如有能证明工伤发生经过的其他材料,如证人证言、监控视频等也需提供;还需申请人及用人单位的身份证明。准备齐全后按规定提交给劳动保障行政部门启动鉴定流程。
做工伤鉴定需要带哪些材料去

一、做工伤鉴定需要带哪些材料去

1.申请表:需填写《工伤认定申请表》,该表可在劳动保障部门官网下载或在其办公地点领取。 2.劳动关系证明材料:如劳动合同工资发放记录、工作证、考勤记录等,用以证明与用人单位存在劳动关系。 3.医疗机构诊断证明:包括初诊病历、诊断证明书等,确定工伤的伤情及诊断结论。 4.其他材料:事故现场的证人证言、相关监控视频等能证明工伤发生经过的材料(如有)。 5.身份证明:申请人及用人单位的主体身份证明,如营业执照、身份证等。 准备齐全上述材料,按规定时间和程序提交给劳动保障行政部门,以启动工伤鉴定流程

二、做工伤鉴定需要取钢板吗

一般情况下,做工伤鉴定并不一定需要先取出钢板。 工伤鉴定是对职工因工作遭受事故伤害或患职业病后劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度进行的等级鉴定。通常骨折内固定术后,若无功能障碍等情况,可在伤情相对稳定后,即骨折愈合且不再有明显变化时进行鉴定,不一定非要等取出钢板。 不过,若内固定影响到关节活动功能评估等情况,可能需要先取出钢板再做鉴定。这需根据具体伤情、治疗恢复情况以及劳动能力鉴定委员会的综合判断来确定。建议在申请工伤鉴定前,与劳动能力鉴定委员会沟通,了解其对于伤情鉴定时机的具体要求和建议,以确保鉴定结论准确、合法。

三、做工伤鉴定需要准备什么材料和证件

做工伤鉴定需准备以下材料和证件: 劳动关系证明材料,如劳动合同、工资发放记录、工作证等,用以证明与用人单位存在劳动关系。 医疗机构出具的诊断证明、病历等,包括受伤时的诊断、检查报告、治疗过程记录等,明确受伤情况及医疗救治情况。 工伤认定决定书,这是认定工伤的关键文件,确认此次伤害属于工伤范畴。 其他材料,如事故现场证明人证言、相关影像资料等(如有)。 本人身份证等有效身份证件。 准备齐全上述材料,按当地劳动能力鉴定委员会要求的时间和地点提交申请,等待安排鉴定即可。需注意材料应真实、完整,否则可能影响鉴定进程与结果。

当探讨做工伤鉴定需要带哪些材料去时,了解清楚材料准备至关重要。除了基础的劳动合同、医疗诊断证明等,根据不同情况还可能需要其他补充材料。比如若涉及劳动关系争议,需提供能证明劳动关系的辅助材料。而且在一些特殊工伤情形下,还需准备特定的事故证明等。准确齐全的材料能确保工伤鉴定顺利进行,保障您的合法权益。您是否正面临准备工伤鉴定材料的难题呢?要是对具体该准备哪些材料仍有疑问,别迟疑,赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮,专业法律人士将为您详细解答,助您妥善完成工伤鉴定流程。

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