工伤认定申请程序是什么

一、工伤认定申请程序是什么

工伤认定申请程序如下：首先，用人单位应自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可适当延长。若用人单位未在规定时限内申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在1年内直接申请。 申请时需提交工伤认定申请表、劳动关系证明材料、医疗机构诊断证明等。社会保险行政部门收到申请后，会在15日内对提交材料进行审核，材料完整的作出受理或不予受理决定；材料不完整的，会一次性书面告知需要补正材料。受理后，会根据需要对申请人提供证据调查核实，一般自受理之日起60日内作出工伤认定决定，事实清楚的15日内作出。

二、工伤认定申请成功后,就会赔钱了吗

工伤认定申请成功只是第一步。后续还需进行劳动能力鉴定，确定伤残等级。 若鉴定构成伤残，赔偿金额要根据伤残等级、本人工资、当地上年度职工月平均工资等因素综合计算。赔偿项目包括一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等（部分项目根据具体情况可能不存在）。 只有完成劳动能力鉴定，且与用人单位就赔偿事宜协商不成，通过劳动仲裁或诉讼等法律程序，最终裁决或判决生效后，才能确定具体赔偿金额并获得赔偿。所以仅工伤认定成功并不意味着马上就能赔钱，还需走完后续一系列法定程序。

三、工伤认定申请撤回书能撤回吗

工伤认定申请撤回书一旦提交，通常情况下是可以撤回的。 从法律程序角度看，工伤认定申请属于申请人的意思表示。在劳动保障行政部门作出工伤认定决定之前，申请人有权变更或者撤回其申请。 比如，你在提交申请后，发现某些关键材料有误，或者与用人单位就赔偿等事宜达成新的合意等原因，都可以向劳动保障行政部门提出撤回申请。 撤回申请时，需以书面形式明确表达撤回的意愿，并说明撤回的原因等。劳动保障行政部门在收到撤回申请后，会根据具体情况作出相应处理。若还未对申请进行实质性审查，一般会同意撤回。但如果已经进入调查核实等程序，撤回可能就会受到一定限制。

在工伤认定申请程序中，了解具体步骤对保障自身权益至关重要。当知晓工伤认定申请程序是什么后，后续还有诸多相关要点值得关注。比如申请认定后多久能出结果，若对认定结果不服又该如何维权。这些问题关乎工伤职工能否顺利获得应有的赔偿与保障。你是否在工伤认定方面还有疑问呢？如果对工伤认定申请后的结果时效、异议处理等程序有不解之处，不要迟疑，赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士会为你详细解答，帮你妥善处理工伤认定相关事宜，维护自身合法权益。