工伤保险公司不赔偿该怎么办

一、工伤保险公司不赔偿该怎么办

1.首先，确认是否已按照法定程序进行了工伤认定。若未认定，应及时申请工伤认定，这是获得赔偿的前提。

2.若已认定工伤，检查保险公司不赔偿的具体原因，如是否存在保险条款的争议、材料提交不全等。

3.与保险公司沟通协商，明确其不赔偿的依据，并尝试依据相关法律法规进行解释和说明，争取合理赔偿。

4.如协商无果，可向劳动仲裁机构申请仲裁，要求保险公司履行赔偿义务。在仲裁过程中，需提供充分的证据证明工伤事实及保险公司应承担赔偿责任的依据。

5.对仲裁结果不服的，还可以向法院提起诉讼，通过司法途径维护自身合法权益。

总之，要积极采取措施，通过合法途径解决工伤保险公司不赔偿的问题。

二、工伤保险公司未缴纳怎么赔偿

若用人单位未缴纳工伤保险，工伤赔偿责任由单位承担。

首先，认定工伤是关键，需在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，由用人单位或工伤职工等向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。认定为工伤后，单位应按《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

比如，职工因工作遭受事故伤害或患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，也应由单位支付。若造成伤残，单位还需支付一次性伤残补助金、伤残津贴等相应赔偿。

三、工伤保险公司不给认定伤残该咋办

首先需明确，工伤认定是劳动行政部门依据法律授权对职工因事故伤害是否属于工伤或视同工伤给予定性的行政确认行为。若保险公司不认定伤残，您可在事故伤害发生之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

申请时需准备劳动关系证明、医疗诊断证明等材料。社会保险行政部门会在受理申请后60日内作出工伤认定的决定。若对认定结果不服，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。之后，可依据工伤认定结果，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定，确定伤残等级，以便依规获得相应工伤保险待遇。

当面临工伤保险公司不赔偿的情况时，确实让人忧心。首先要冷静分析原因，比如是否存在保险条款理解偏差、申报流程不合规等问题。若因申报材料不齐被拒赔，应尽快补齐所需资料重新申请。若对保险条款有争议，可咨询专业律师，通过法律途径来维护自身权益。毕竟工伤后的医疗救治、康复以及生活保障都需要资金支持。要是你在工伤保险公司不赔偿这件事上还有诸多疑问，比如如何收集有力证据、怎样选择合适的法律途径等，别彷徨，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律团队将为你拨开迷雾，助力你妥善解决难题。