非工伤死亡的赔偿金有多少

一、非工伤死亡的赔偿金有多少

非工伤死亡赔偿金数额需视具体情形而定。一般包括丧葬补助金，标准通常为当地上年度职工月平均工资×6个月。

遗属抚恤金方面，如果配偶无劳动能力又无其他生活来源，可按月领取一定比例抚恤金；其他亲属也有相应标准。

一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

但各地规定有差异，如有的地区还会给予直系亲属救济费等。例如在某些经济发达地区，整体赔偿数额可能相对较高；而经济欠发达地区数额会低些。具体赔偿项目及金额要依据当地法律法规及实际情况综合确定，建议咨询当地劳动保障部门或专业律师以获准确信息。

二、非工伤死亡家属索赔赔偿有哪些法律依据

非工伤死亡家属索赔赔偿的法律依据主要有：

《中华人民共和国劳动保险条例》：工人与职员因病或非因工负伤死亡时，由劳动保险基金项下付给丧葬补助费，数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月；另由劳动保险基金项下，按其供养直系亲属人数，付给供养直系亲属救济费，数额为死者本人工资六个月到十二个月。

各地相关规定：不同地区会结合本地实际情况制定具体的赔偿标准和办法，对丧葬补助金、一次性救济金、供养直系亲属生活困难补助等作出规定。比如有的地区规定丧葬补助费按一定金额发放，一次性救济金按当地上年度职工月平均工资的若干倍计算。

三、非工伤死亡赔偿在法律上有何判定标准

非工伤死亡赔偿判定标准在不同情形下有所不同：

企业职工：依据《关于调整企业职工和离退休人员因病或非因工死亡待遇的通知》，丧葬补助费为职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资的3个月数额；一次性救济金按职工死亡当月本企业养老保险人均缴费工资的6个月至12个月发给。供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。

其他人员：如在民事侵权等情形下导致非工伤死亡，赔偿项目通常包括丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费等合理费用。具体数额根据受诉法院所在地上一年度相关统计数据确定。

当探讨非工伤死亡的赔偿金有多少时，除了赔偿金具体数额，还有一些相关情况值得了解。比如非工伤死亡职工的家属可能还能享受丧葬补助费等福利。并且，不同地区对于非工伤死亡的补偿政策和标准存在差异，其计算方式也会因具体情形而有所不同。在确定赔偿金数额时，还可能涉及到供养直系亲属的认定等问题。你是否正面临非工伤死亡赔偿相关的难题呢？如果对于非工伤死亡赔偿的计算细节、申请流程或者相关政策等还有疑问，别再纠结，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你解惑。