律师解析：
工资支付条例是国家人力资源和社会保障部研究制定并出台的工资支付的法律
法规。
工资分配应当遵循按劳分配原则，实行
同工同酬。
工资水平在经济发展的基础上逐步提高。
国家对工资总量实行宏观调控。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第四十六条
工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
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