跟私人老板干活不给钱不打欠条咋办

1.收集证据：
收集能证明工作及欠薪事实的证据，像工作记录、聊天记录、成果交付记录、同事证言等。
2.投诉：
协商不成，可向劳动监察部门投诉，其会责令老板限期支付工资，逾期会责令加付赔偿金。
3.仲裁：
可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交申请书与证据，仲裁委依法裁决。
4.诉讼：
对仲裁结果不服，可在规定期限内向法院起诉。
维护权益要固定证据，支持自身主张。

案情回顾:

小朱受雇于某老板干活，工作结束后老板却拖欠工资。小朱多次与老板协商支付工资事宜，但老板一直以各种理由推脱。小朱不知如何维护自己的权益，遂引发是否能顺利讨回工资的争议。

案情分析:

1、小朱为维护自身权益，首先应收集能证明为老板干活及欠薪事实的证据，如工作记录、与老板的聊天记录、工作成果交付记录、同事证言等，以在后续程序中有力支持自己的主张。
2、若与老板协商不成，小朱可向劳动监察部门投诉，劳动监察会责令老板限期支付工资，逾期不支付的，会责令其按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准加付赔偿金。
3、小朱也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，提交仲裁申请书及相关证据，仲裁委受理后会依法裁决。
4、若对仲裁结果不服，小朱能在规定期限内向人民法院提起诉讼。