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停止享受工伤保险待遇有哪些情况

时间:2025.07.26 标签: 工伤赔偿 工伤认定 阅读:1159人
律师解析:
工伤职工遇以下情况,停止享受工伤保险待遇:
1.丧失享受条件,如工伤痊愈、恢复劳动能力,不再符合标准。
2.拒不接受劳动能力鉴定,此为确定待遇的重要依据,拒绝则无法确定等级。
3.拒绝治疗,配合治疗是职工义务,无理由拒绝将停待遇。
4.被判刑收监,虽权利能力未灭,但人身受限、情况改变,刑满符合条件可恢复。

案情回顾:

小朱在工作中受伤被认定为工伤,开始享受工伤保险待遇。一段时间后,单位发现小朱已能正常工作,疑似工伤痊愈。同时,劳动能力鉴定机构通知小朱进行劳动能力鉴定,小朱却拒不接受。后来,医院建议小朱继续治疗,小朱也拒绝治疗。不仅如此,小朱因犯罪被判刑收监执行。单位遂停止为其缴纳工伤保险待遇,小朱对此不满,认为应继续享受。

案情分析:

1、小朱若已工伤痊愈、恢复劳动能力,便丧失了享受工伤保险待遇的条件,依照规定应停止享受。
2、劳动能力鉴定是确定工伤保险待遇的重要依据,小朱拒不接受劳动能力鉴定,无法确定待遇等级,不能继续享受待遇。
3、积极配合治疗是工伤职工应尽义务,小朱无正当理由拒绝治疗,也会停止享受工伤保险待遇。
4、小朱被判刑收监执行,人身自由受限、客观情况改变,需停止享受工伤保险待遇。不过待其刑满释放后,若符合条件可恢复享受。
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卢建军律师团队律师

广东泰而安律师事务所

卢建军律师,二十年法律工作经验,现担任广东泰而安律师事务所创始人,毕业于江西南昌大学法学院,后获得湖南师范大学法律硕士学位,北京大学汇丰商学院主修金融,经济管理、法律双学历。经验丰富,思维缜密,责任心强。擅长婚姻家事、刑事辩护、劳动纠纷、合同纠纷、公司经营、交通事故等案件。 曾长期在深圳富*康科技集团、美资企业SHOPV*CLIMIT*D、深圳市怡*通供应链股份有限公司等多家上市公司从事税务规划、风险控制、法务顾问多年。曾办理多起重大刑事案件、在多个刑事案件中取得不起诉、缓刑、不批捕取保候审、改判胜诉等成果。致力于为每位客户提供专业细致的订制化法律服务。

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